LGS - Vergiate - Expert Facility Manager

Leonardo Global Solutions S.p.A.; Italia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore dei servizi sta cercando un Facility Manager per coordinare le operazioni di facility management. Il candidato ideale deve avere una laurea in ingegneria e comprovata esperienza nella gestione di siti produttivi. L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e opportunità di formazione continua, promuovendo un giusto equilibrio tra vita privata e professionale.

Servizi

Formazione continua

Work-life balance

Benessere economico e sociale

Competenze

• Gestione dei contratti passivi ed attivi di facility management.
• Comprovate esperienze nella gestione delle facilities di un sito produttivo.
• Conoscenze linguistiche: inglese - livello intermedio.

Mansioni

• Curare l’erogazione dei servizi di facility management.
• Gestire operativamente i contratti e le relazioni con i fornitori.
• Monitorare il budget dei siti affidati.

Conoscenze

Adattabilità

Proattività

Capacità di ascolto

Capacità organizzative

Formazione

Laurea Triennale / Magistrale in ingegneria meccanica, elettrica, civile, gestionale, architettura

Strumenti

Pacchetto Office

Win Project

SAP

AutoCAD

Descrizione del lavoro

Leonardo Global Solutions (LGS) “Service Provider” di Leonardo, opera con l’obiettivo principale di creare valore per tutto il Gruppo, supportando il business in Italia e all’estero in qualità di Procurement Competence Center, Global Provider immobiliare, Gestore dei Servizi Business e People Care, e Gestore dei rischi ambientali. L’Azienda persegue l’efficienza economica e la standardizzazione di processo, tendendo all’innovazione tecnologica e promuovendo il benessere delle persone, in linea con gli obiettivi comuni di sostenibilità.

Nell’ambito delle attività previste per la Unità Organizzativa Customer Care & Service Delivery la risorsa dovrà occuparsi della gestione dei contratti passivi ed attivi di Leonardo Global Solutions (prevalentemente Manutenzione ma anche Soft Services).

In particolare, dovrà

• Curare l’erogazione dei servizi di facility management negli stabilimenti di competenza curandone l’integrazione verso il Cliente
• interfacciarsi verso il Cliente per la gestione operativa delle esigenze e la corretta risoluzione dei reclami e disservizi, curando il rafforzamento della customer loyalty
• rilevare i fabbisogni dei servizi di competenza, programmazione e controllo del relativo avanzamento
• gestire operativamente i contratti e le relazioni con i fornitori per l’erogazione dei servizi
• supportare operativamente le attività di conservazione e sorveglianza fisica dei siti non in uso, compresi gli adempimenti ambientali
• monitorare l’avanzamento gestionale attraverso i principali indicatori (KPI) previsti nei contratti rispetto ai livelli di servizio (SLA), effettuando fasi di confronto interno e di aggiornamento verso il Cliente
• alimentare e aggiornare i sistemi informativi
• monitorare il budget dei siti affidati, assicurando la relativa tempestiva rendicontazione

Titolo di studi o : Laurea Triennale / Magistrale in ingegneria meccanica, elettrica, civile, gestionale, laurea in architettura

Competenze tecniche : comprovate esperienze della gestione delle facilities di un sito (produttivo GDO, commerciale, chimico farmaceutico, industriale)

Competenze comportamentali : Adattabilità, proattività, capacità di ascolto, capacità organizzative

Conoscenze linguistiche : inglese - livello intermedio

Conoscenze Informatich e : pacchetto Office, win Project SAP, autocad

Alt r o : Disponibilità a Trasferte brevi

Aspettiamo la tua candidatura : inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le / i candidate / i selezionate / i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo .

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business

Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft

Work-Life Balance : promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili

Benessere : mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Im

pianti. Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

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