Legal Counsel - Gruppo Cremonini

TN Italy; Castelvetro di Modena; In loco; EUR 40.000 - 80.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An established industry player is seeking an experienced Legal Counsel to join their team in Castelvetro di Modena. This role involves drafting contracts and providing legal guidance to ensure compliance with regulations. The ideal candidate will have a strong background in corporate law, excellent problem-solving skills, and the ability to communicate effectively in English. This is a fantastic opportunity to work in a dynamic environment where your expertise will contribute to the company's success. If you are passionate about law and looking for a challenging role, this position is for you.

Competenze

• 5-7 years of experience in a similar role within structured companies.
• Strong knowledge in drafting contracts and compliance with regulations.

Mansioni

• Drafting contracts with clients and suppliers.
• Providing legal advice to business functions.
• Coordinating external legal consultants.

Conoscenze

Problem Solving

Organizational Skills

Communication Skills

Legal Analysis

Contract Drafting

Risk Assessment

GDPR Compliance

Corporate Governance

English Language

French Language

Portuguese Language

Formazione

Degree in Law

Postgraduate Master (Plus)

Descrizione del lavoro

Legal Counsel - Gruppo Cremonini, Castelvetro di Modena

Castelvetro di Modena, Italy

Staff Service srl, società interna a Gruppo Cremonini (ricerca, selezione, organizzazione e sviluppo, gestione e amministrazione del personale) con autorizzazione ministeriale n.175 del 7.6.2024, seleziona per la sede direzionale di Inalca (Castelvetro di Modena)

La risorsa, adiretto riporto gerarchico della Responsabile Ufficio Legal&Compliance, ha maturato almeno 5 anni di esperienza in analogo ruolo all'interno di aziende di medie/grandi dimensioni.

Principali responsabilità:

• Redazione della contrattualistica con clienti e fornitori italiani ed esteri;
• Erogazione di consulenza legale alle funzioni aziendali;
• Analisi e valutazione dei rischi;
• Analisi ed approfondimenti per assicurare l'aderenza alle normative di riferimento (GDPR, sicurezza sul lavoro...);
• Gestione del precontenzioso e contenzioso;
• Coordinamento dei consulenti legali esterni;
• Redazione e costante aggiornamento del Modello di Organizzazione e Gestione adottato ex D.Lgs. 231/01, nonchè gestione dei relativi controlli

Requisiti indispensabili:

• Laurea in Giurisprudenza (l'aver frequentato un eventuale Master post-universitario costituirà un plus);
• Esperienza di almeno 5/7 anni in ruolo analogo in contesto aziendale strutturato;
• Approfondita conoscenza nella predisposizione di contratti di appalto, fornitura, agenzia, consulenza, trasporto, accordi di riservatezza e sponsorizzazioni;
• Predisposizione e gestione degli adempimenti societari, inclusi verbali delle riunioni del CDA e dell'Assemblea, nonchè di procure speciali;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta

Costituiranno un plus la conoscenza di un'ulteriore lingua straniera (francese/portoghese) e l'aver maturato competenze nell'ambito della tutela dei marchi in società multinazionali strutturate.
L'eventuale pregressa esperienza nell'ambito di funzioni di revisione interna, compliance o comunque strutture di auditing verrà positivamente valutata.

• Eccellenti capacità di problem solving;
• Capacità di organizzazione e autonomia;
• Ottime doti di comunicazione e ascolto attivo

Orario di lavoro: 8.30-12.30 e 14.30 - 18.30, in sede, con possibilità di ridurre la pausa pranzo ad un'ora e anticipare l'orario in uscita.

Tipologia di contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato, CCNL Alimentare.
Il budget RAL a disposizione e gli eventuali benefit saranno condivisi nel corso del primo colloquio di approfondimento con la Direzione Risorse Umane di Gruppo.