Learning Experience Architect (Blended & AI‑Driven)

Virvelle S.r.l. - Società Benefit

Salerno

On-site

EUR 32,000 - 42,000

Full time

14 days+

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Job summary

Virvelle S.r.l. - Società Benefit è alla ricerca di un professionista per guidare lo sviluppo di percorsi formativi, dalla comprensione dei bisogni del cliente alla progettazione delle soluzioni didattiche e al monitoraggio dell’evoluzione dei percorsi.

Il ruolo prevede analisi dei bisogni, progettazione di programmi e attività formative, supporto al learning design e all’instructional design in presenza, online e blended, nonché l’individuazione di metodologie e strumenti digitali.

Responsibilities

  • analizzare i bisogni formativi di aziende e organizzazioni attraverso confronto, ascolto e raccolta delle esigenze;
  • progettare percorsi, programmi, workshop e attività di formazione coerenti con gli obiettivi di sviluppo del cliente;
  • contribuire al learning design e all’instructional design di esperienze formative in presenza, online e blended;
  • individuare metodologie, format, contenuti e strumenti digitali più adatti ai diversi contesti di apprendimento;
  • utilizzare strumenti di Intelligenza Artificiale generativa a supporto della ricerca, della progettazione, della produzione di contenuti e dell’innovazione didattica;
  • collaborare con docenti, esperti e altri professionisti nella costruzione e nel coordinamento delle attività formative;
  • ricercare nuovi trend, metodologie, tecnologie e approcci nel mondo della formazione e dello sviluppo organizzativo;
  • contribuire alla creazione e al miglioramento di materiali, toolkit, format e modelli didattici;
  • raccogliere feedback, leggere i risultati delle attività e trasformarli in indicazioni utili per migliorare continuamente l’esperienza formativa.

Job description

Virvelle S.r.l. - Società Benefit è alla ricerca di un professionista per guidare lo sviluppo di percorsi formativi, dalla comprensione dei bisogni del cliente alla progettazione delle soluzioni didattiche e al monitoraggio dell’evoluzione dei percorsi.

Il ruolo prevede analisi dei bisogni, progettazione di programmi e attività formative, supporto al learning design e all’instructional design in presenza, online e blended, nonché l’individuazione di metodologie e strumenti digitali.

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