Key Account Manager - HR Solutions Enterprise Market

TeamSystem S.p.A.; Vercelli; Ibrido; EUR 35.000 - 55.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una tech company italiana sta cercando un Key Account Manager per il mercato delle HR Solutions. Sarai responsabile della vendita di soluzioni HR e supporterai i clienti nel processo commerciale. Richiesta esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali, conoscenza del settore HR e capacità nel gestire strumenti digitali. Offriamo un ambiente di lavoro flessibile e opportunità di crescita personale e professionale.

Servizi

Settimana corta

Piano di welfare personalizzato

Smart working con kit dedicato

Corsi di formazione

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in ambito commerciale presso Software House o Società di Consulenza.
• Oppure, esperienza nella vendita di servizi e/o prodotti in settori affini.
• Predisposizione all'uso di tool digitali.

Mansioni

• Responsabile della vendita di soluzioni HR, HCM e Payroll.
• Supporto ai clienti nell'identificazione delle soluzioni applicative.
• Gestione di tutte le fasi della trattativa commerciale.

Conoscenze

Esperienza commerciale

Conoscenza settore HR

Utilizzo di tool digitali

Conoscenza normativa HR e GDPR

Strumenti

CRM

Descrizione del lavoro

Key Account Manager - HR Solutions Enterprise Market

Presenta candidatura: locations Italy, Roma | time type: Part time | posted on: Offerta pubblicata 3 giorni fa | job requisition id: JR0000000914

Chi siamo - TeamSystem è una tech company che da oltre 40 anni fa la storia del digitale in Italia. Siamo leader in Europa nel settore delle soluzioni e dei servizi digitali per le imprese di ogni dimensione e settore. Aiutiamo le aziende a crescere, a migliorare i loro processi e a essere più competitive sul mercato.

Cosa facciamo - Siamo la società di riferimento in Italia sulla Digital Innovation per le più importanti organizzazioni del contesto economico italiano. Offriamo prodotti e servizi innovativi in ambito ERP, CRM, HR, Fatturazione Elettronica, Digital Payments, Business Intelligence, Cloud e molto altro. Siamo sempre alla ricerca di nuove sfide e opportunità per portare il digitale in ogni impresa.

Missione - Portare il digitale in ogni impresa, creando valore per clienti e dipendenti. Puntiamo all’eccellenza, innovazione, responsabilità sociale ed etica, investendo sulle competenze, sul benessere e sulla crescita professionale dei nostri collaboratori. Se desideri far parte di un ambiente dinamico e in evoluzione, TeamSystem è il posto giusto per te.

Ruolo - All’interno della Business Unit Cross Solutions, inseriamo una figura di Key Account Manager HR Solutions, responsabile della vendita di Soluzioni HR, HCM e Payroll, con responsabilità di ampliare il mercato di riferimento. Il ruolo include supporto ai clienti nell’identificazione delle soluzioni applicative e gestione di tutte le fasi della trattativa commerciale.

Hard Skills necessarie

• Almeno 5 anni di esperienza in ambito commerciale presso Software House o Società di Consulenza, impegnate nella vendita e nell'avviamento di soluzioni HR Tech.
• Oppure, esperienza nella vendita di servizi e/o prodotti in settori affini o forte conoscenza del settore HR.
• Predisposizione all’uso di tool digitali di collaborazione di ultima generazione ed esperienza con CRM.
• Conoscenza delle normative HR e GDPR rilevanti per la vendita di soluzioni di gestione del personale e trattamento dati sensibili.

Soft Skills ricercate

• Conoscenza approfondita e forte interesse per il settore HR.
• Ottime doti relazionali e comunicative, orientamento al risultato, attitudine al lavoro per obiettivi.
• Precisione, affidabilità, passione, pragmatismo e spirito imprenditoriale.
• Capacità di interagire in contesti complessi e tecnologicamente evoluti.
• Networking e sviluppo di relazioni strategiche con clienti e stakeholder HR.
• Adattabilità e gestione del cambiamento.
• Capacità di lavorare in team cross-funzionali (tecnico, customer success, marketing).

Valori aziendali

• Imprenditorialità: puntiamo all’eccellenza, risultati e crescita aziendale, agendo con spirito d’iniziativa e sfidando lo status quo.
• Innovazione: sperimentiamo, impariamo dagli errori, siamo curiosi e aperti al cambiamento.
• Growth Mindset: cercare sempre nuove sfide e opportunità di crescita personale e professionale.
• Inclusione: valorizzare talenti e diversità, promuovere rispetto e sviluppo.

Cosa offriamo

• Wellbeing: settimana corta, piano di welfare personalizzato, focus sul benessere.
• Diversità e inclusione: cultura aperta, rispetto delle differenze, leadership partecipativa.
• Flessibilità: smart working con kit dedicato per il lavoro da remoto.
• Sviluppo e crescita: corsi di formazione, piani di sviluppo personalizzati con collaborazione con business school.
• Impatto: generare valore per clienti e società, responsabilità sociale e ambientale.

Sede di lavoro: Roma, Milano, Padova, Torino, Bologna

L’annuncio è aperto a candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006).

Way of working

Nota che i nostri annunci sono principalmente impostati su modalità part-time? Non è un errore! Siamo tra le poche aziende italiane a puntare sul modello della settimana corta: il venerdì pomeriggio libero, per dedicarsi a interessi personali o familiari. Questa è solo una delle caratteristiche uniche del nostro modo di lavorare!

Chi siamo

Teamsystem è una società leader nel mercato delle soluzioni digitali in Europa. Siamo una realtà in crescita con una mission ambiziosa: portare il digitale in ogni impresa.

J-18808-Ljbffr