Junior Transport Manager (Remote)

Bridgelogistica; Rimini; Remoto; EUR 24.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

BRIDGE, una realtà emergente nel settore dei trasporti, cerca un Junior Transport Manager per gestire e ampliare il network di Trasportatori. Il candidato lavorerà in un ambiente dinamico e avrà l'opportunità di crescere professionalmente e formarsi continuamente, collaborando con esperti del settore.

Servizi

Pacchetti retributivi competitivi

Budget annuale per formazione privata

Orari flessibili

Opportunità di lavoro da remoto

Ambiente di lavoro lean

Competenze

• Esperienza nel settore dei trasporti e logistica è preferibile.
• Capacità di lavorare in team con un ambiente a ritmo elevato.
• Stile di lavoro autonomo e orientato ai risultati.

Mansioni

• Organizzare carichi nazionali e internazionali.
• Gestire richieste di trasporto dalla registrazione alla supervisione.
• Coordinare l'intero processo di trasporto e interagire con clienti.

Conoscenze

Organizzazione

Problem Solving

Negoziazione

Lavoro di squadra

Lingua inglese

Descrizione del lavoro

BRIDGE è alla ricerca di uno Junior Transport Manager per far crescere il team Operativo.

L'obiettivo del team Operativo di Bridge è quello di gestire al meglio tutti i trasportatori che fanno parte del network BRIDGE e ogni giorno usano gli strumenti tecnologici messi a disposizione dall'azienda per semplificare il processo di acquisizione e svolgimento delle richieste di trasporto.

Il candidato ideale ha esperienza nel settore dei trasporti e logistica e desidera collaborare con esperti del settore per aumentare le proprie competenze e contribuire alla crescita del network di Trasportatori di BRIDGE.

Responsabilità principali

• Organizzare carichi nazionali e internazionali, europei e non;
• Gestire richieste di trasporto, dalla registrazione alla supervisione;
• Coordinare l'intero processo di trasporto;
• Interagire con clienti e trasportatori;
• Ampliare il network di trasportatori attraverso la ricerca e il contatto di nuovi partner;
• Preferibile esperienza in società di trasporti o logistica, ma non obbligatoria;
• Dimostrare forti capacità organizzative, di problem solving e negoziazione;
• Capacità di lavorare in team e gestire ambienti a ritmo elevato;
• Stile di lavoro autonomo e orientato ai risultati;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Opportunità di crescita personale e formazione continua;
• Ambiente di lavoro lean e collaborazione diretta con il supervisore;
• Decisioni autonome per favorire la crescita personale e aziendale;
• Pacchetti retributivi competitivi;
• Budget annuale per formazione privata;
• Opportunità di lavoro da remoto o in ufficio, in base alle preferenze del candidato;
• Orari flessibili, con attenzione al bilancio tra vita privata e lavorativa.

Come candidarsi

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