Junior Supply Chain & Process Engineer

Fiorital S.p.a.

Venezia

In loco

EUR 23.000 - 31.000

Tempo pieno

17 ore fa
Candidati tra i primi
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Descrizione del lavoro

Fiorital S.p.a. cerca un/a Junior Supply Chain & Process Engineer da inserire presso la sede di Venezia. Ruolo di supporto all'area Logistica per analizzare, mappare e ripianificare l'intera supply chain, garantendo efficienza e fluidità dei processi.

Il profilo ideale è neolaureato/a o con 0-1 anni di esperienza in Ingegneria Gestionale, con forte attitudine analitica, ottime doti di problem solving e proattività. È richiesta conoscenza avanzata di Excel; SAP costituirà titolo preferenziale.

Competenze

  • Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale o equivalente.
  • 0-1 anni di esperienza, neolaureati benvenuti.
  • Ottima padronanza di Excel per analisi dati e reporting.
  • Conoscenza SAP sarà titolo preferenziale.

Mansioni

  • Analizzare e mappare i processi operativi (As-Is).
  • Progettare e riconfigurare modelli operativi e flussi di lavoro (To-Be).
  • Raccogliere e analizzare KPI di stock, lead time e produttività.
  • Supportare progetti di Continuous Improvement (Lean).

Conoscenze

Excel avanzato
Analisi dati
Proattività
Problem solving

Formazione

Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale

Strumenti

SAP

Descrizione del lavoro

Fiorital è la realtà aziendale che garantisce ogni giorno la freschezza e la sicurezza di prodotti ittici freschi, congelati ed ultracongelati attraverso una gestione attenta dei processi operativi e della rete distributiva.

Per noi, ottimizzare la Supply Chain non è solo un obiettivo di business, ma una precisa responsabilità: significa ridurre gli sprechi, garantire la massima sicurezza alimentare e costruire un'organizzazione sostenibile per le generazioni future.

Per il potenziamento della Direzione Operations presso la nostra sede di Venezia, cerchiamo un/a Junior Supply Chain & Process Engineer: un/a brillante neolaureato/a o giovane professionista in Ingegneria Gestionale, dotato di un forte imprinting analitico e della proattività necessaria per supportare attivamente la riconfigurazione e l'ottimizzazione dei nostri flussi logistici.

Cosa farai in azienda

Inserito/a all'interno del dipartimento Logistica e in costante sinergia con il Responsabile Logistica, sarai una figura chiave di supporto per l'analisi, la mappatura e la ripianificazione dell'intera Supply Chain aziendale, garantendo fluidità ed efficienza ai processi.

Nello specifico ti occuperai di:

  • Analizzare e mappare i processi aziendali operativi attuali (As-Is), identificando colli di bottiglia, inefficienze e margini di miglioramento lungo tutta la catena del valore.
  • Supportare la Direzione Operations nella progettazione e riconfigurazione di nuovi modelli operativi e flussi di lavoro (To-Be) per la logistica, la produzione e il magazzino.
  • Raccogliere, elaborare e analizzare i KPI operativi e di flusso (stock, lead time, produttività) tramite i sistemi informativi aziendali, guidando il miglioramento continuo delle attività.
  • Collaborare all'implementazione di progetti di Continuous Improvement (es. logiche Lean) per ottimizzare l'efficienza dei reparti, la gestione degli spazi e la fluidità operativa.
I requisiti del candidato ideale
  • Formazione: Laurea Magistrale in Ingegneria Gestionale, Ingegneria della Logistica e della Produzione o indirizzi equivalenti.
  • Esperienza: Profilo Junior (0-1 anni di esperienza). Verranno valutati molto positivamente anche profili neolaureati che abbiano svolto tesi di laurea o tirocini curriculari in ambito mappatura processi, operations o logistica.
  • Competenze Tecniche: Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolar modo di Excel (strumenti avanzati per l'analisi dati). La conoscenza di software per la mappatura dei processi e una conoscenza del sistema ERP SAP costituirà titolo preferenziale.
  • Attitudine: Mentalità spiccatamente analitica, ottime doti di problem solving, proattività e capacità di relazionarsi in modo costruttivo con diverse funzioni aziendali (acquisti, produzione, qualità, vendite).
  • Inquadramento: Contratto CCNL Industria Alimentare. La tipologia di inserimento (stage finalizzato all'assunzione o tempo determinato) sarà valutata in base al profilo e alla reale esperienza del candidato.
  • Retribuzione: Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza (RAL 27.000€ per profili junior) + buoni pasto.
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