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Lutech cerca un GIS Developer junior (1–2 anni) per rafforzare la practice Open System nell’Energy & Utilities, lavorando sull’evoluzione di un modello Utility Network e sull’integrazione con ERP e middleware enterprise.
La risorsa parteciperà a progetti tecnologici all’avanguardia, con focus su ESRI, VertiGIS e sviluppo di workflow complessi, native Web e integrazioni REST/SOAP in contesto ibrido e nazionale.
The Digital Evolution Company Of Today And Tomorrow Progettiamo soluzioni end-to-end per la Digital Evolution gestendone ogni area, grazie alle nostre sei anime tecnologiche: Lutech Consulting, Lutech Solutions, Lutech Digital, Lutech Cybersecurity, Lutech Services e Lutech Cloud. Siamo motivati da una passione inesauribile per l’innovazione e una forte determinazione a superare limiti e ostacoli perché il fulcro di ogni nostro successo sono le nostre persone. In Lutech potrai operare all’interno di una vera community tecnologica, che contribuirai a far crescere e a migliorare con le tue competenze. Troverai un ambiente inclusivo e informale in cui nessuno è un numero e tutti siamo un valore. Diamo importanza alla diversità riconoscendo che la forza di un team risiede nelle esperienze, prospettive e background unici che ogni persona porta con sé.
Nell’ottica di espandere il team Open System all'interno della practice Energy & Utilities siamo alla ricerca, su tutto il territorio Nazionale, in modalità ibrida e flessibile, di un/una GIS Developer con seniority Junior (minimo 1‑2 anni di esperienza) specializzato in tecnologie ESRI e VertiGIS. La risorsa sarà inserita in un contesto altamente tecnologico nel settore Utility, lavorando sull’evoluzione del modello Utility Network e sulla sua integrazione con l’ecosistema Enterprise (ERP e Middleware).
Per questa opportunità è previsto un inserimento con CCNL Commercio, inquadramento dal livello III e una retribuzione annua lorda a partire da €30.000,00, comprensiva di eventuale componente variabile. Il pacchetto retributivo include inoltre Ticket Restaurant. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, la retribuzione indicata rappresenta un riferimento iniziale, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. L'offerta finale sarà determinata tenendo conto delle competenze, dell'esperienza, delle responsabilità associate al ruolo e delle evidenze emerse durante il processo di selezione.
Lutech attua una politica di pari opportunità e accoglie le candidature senza operare alcuna discriminazione in base a razza, religione o convinzioni personali, origine etnica o nazionale, disabilità, età, cittadinanza, stato civile, inclusa convivenza di fatto e unione civile, orientamento sessuale, identità di genere, o qualsiasi altra condizione applicabile tutelata dalla legge.