Junior Sales Executive

JR Italy; Monza; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia innovativa è alla ricerca di un Junior Sales per espandere la propria rete commerciale nel settore Food & Beverage. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico, dove potrai identificare e acquisire nuovi partner commerciali, gestendo il ciclo di vendita completo. Con un focus sulla crescita e sull'ottimizzazione dei risultati, il candidato ideale avrà una passione per le vendite e abilità comunicative eccellenti. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, con modalità di lavoro ibrida e un bonus trimestrale del 30% sulla RAL, rendendo questa opportunità unica nel suo genere.

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza in ruoli commerciali, preferibilmente nella Grande Distribuzione Organizzata.
• Ottime competenze comunicative, sia scritte che verbali.

Mansioni

• Identificare opportunità di business e condurre attività di prospezione.
• Gestire l'intero ciclo di vendita, dalla prospezione alla conclusione dell'affare.

Conoscenze

Negoziazione

Gestione del tempo

Analisi

Competenze comunicative

Proattività

Formazione

Diploma di scuola superiore

Laurea in Economia o simili

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti semplificherà la vita.

Candidati in pochi click e per ogni evenienza avrai la possibilità di contattare il nostro servizio clienti.

Per conto di una nostra azienda cliente internazionale operante nel settore Food & Beverage, siamo alla ricerca di un/a:

Junior Sales - Responsabile dell'espansione dell'azienda sul territorio nazionale.

Il suo compito sarà individuare e acquisire nuovi partner commerciali, presentando soluzioni innovative per soddisfare le loro esigenze e migliorare il loro business. Gestirà l'intero ciclo di vendita, dall'iniziale prospezione alla conclusione dell'affare, per raggiungere gli obiettivi trimestrali di acquisizione e performance dei partner.

Attività principali:

1. Identificare opportunità di business nella GDO e sezione Specialties e condurre attività di prospezione per acquisire nuovi clienti;
2. Individuare nuove opportunità anche nei punti vendita più piccoli e specializzati;
3. Attività di cold calling;
4. Presentare le soluzioni aziendali a potenziali aziende partner, evidenziando vantaggi e punti di forza unici;
5. Negoziazione con i decision maker chiave per accordi mutuamente vantaggiosi;
6. Collaborare con team interni per comunicazione fluida e gestione delle richieste dei clienti;
7. Monitorare e analizzare le performance dei partner acquisiti per ottimizzare i risultati;
8. Contribuire allo sviluppo delle strategie di vendita e all'ottimizzazione dei processi interni.

Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.

Il lavoro è di 40 ore alla settimana, dal lunedì al venerdì. Si svolge in modalità ibrida - tre giorni in presenza e 2 da remoto in smart working.

Requisiti:

• Passione per le vendite e voglia di eccellere in un ambiente orientato agli obiettivi;
• Almeno 2 anni di esperienza in ruoli commerciali, preferibilmente nella Grande Distribuzione Organizzata o settori simili;
• Abilità eccellenti di negoziazione, gestione del tempo e analisi;
• Ottime competenze comunicative, sia scritte che verbali, con capacità di esporre concetti complessi in modo chiaro e convincente;
• Proattività, capacità di lavorare sia in autonomia che in team, con un forte focus sui risultati;
• Fluente in italiano, con una buona conoscenza dell'inglese considerata un vantaggio significativo;
• Buon utilizzo del pacchetto Office (soprattutto Excel).

Retribuzione e Benefit:

• Bonus variabile trimestrale del 30% sulla RAL.

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016