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Un incubatore di startup cerca un business development intern per creare opportunità di vendita e supportare le startup. Offriamo flessibilità, responsabilità e un ambiente di crescita. Contratto da definire, con RAL tra 25.000€ e 35.000€. Disponibilità da estate 2025.
Chi siamo
Siamo la startup che ha come obiettivo quello di affiancare la crescita di chi vuole innovare trasmettendogli le migliori conoscenze, competenze e network per farlo al meglio.
Come lo facciamo?
Tramite l’incubatore online Startup Builder, con cui abbiamo già supportato 681 progetti da tutta Italia a concretizzarsi in 12 settimane, grazie a un percorso di formazione, mentorship personalizzata e tanto lavoro sul proprio progetto.
Tramite lo Startup Booster, con cui aiutiamo startup in post-validazione ad ottimizzare i processi, accelerare le vendite e raccogliere fondi senza perdere il controllo del progetto.
Tramite il Club degli Investitori, con cui aiutiamo le startup supportate a raccogliere i primi round di finanziamento.
Attraverso il nostro dipartimento di Corporate Innovation, supportiamo le aziende in un percorso di crescita e innovazione, partendo dalla trasformazione del mindset e della cultura aziendale. Forniamo a manager e giovani talenti strumenti, modelli e formazione per rendere le organizzazioni veloci, flessibili e innovative, minimizzando i rischi.
Con la nostra attività editoriale, raccontiamo storie di successo e fallimento, attraverso interviste a fondatori e protagonisti dell’ecosistema startup.
Pubblicando articoli divulgativi, guide e rubriche sui social, relative alle tematiche di interesse, inclusa la ricerca del lavoro, call per startup e news.
Attraverso la piattaforma Club Degli Imprenditori, con oltre 1.200 founder, accessibile anche tramite +100 ore di formazione video, +20.000€ di sconti in servizi e una rete di partner.
I numeri di Startup Geeks:
- 60.000 sessioni mensili al sito
- 70.000 follower sui social
- 35.000 iscritti alla newsletter
- 1200 membri di Innoplace
Compiti
Il ruolo principale sarà di business development intern.
Le responsabilità principali saranno:
Requisiti
Cerchiamo persone con 0-2 anni di esperienza in sales, anche senza essere professionisti del settore. Se hai voglia di imparare, metterti in gioco e fare succedere le cose, candidati: valutiamo ogni profilo con attenzione.
I requisiti che contano davvero:
I valori che cerchiamo:
Vantaggi
Impatto reale: il tuo contributo influenzerà la crescita di Startup Geeks e delle startup supportate, con ruoli attivi fin da subito.
Contratto: tempo determinato o indeterminato, in base a background e performance.
Compensazione: RAL tra 25.000€ e 35.000€ (bonus inclusi), con parte fissa e variabile uncapped, possibilità di crescita e rinegoziazione.
Crescita: possibilità di avanzamento rapido, da sales a sales leader.
Autonomia e responsabilità: gestione autonoma delle startup assegnate, con obiettivi di valore.
Full remote e flessibilità: lavoro da ovunque, senza orari fissi, con fiducia nel risultato.
Team: giovane, ambizioso, senza ego, con voglia di imparare e crescere.
Formazione: affiancamento quotidiano per sviluppare competenze commerciali e diventare il migliore in circolazione.
Disponibilità: estate 2025, o appena troviamo la persona giusta.
Iter di selezione: