Junior Sales

Azienda leader nella costruzione di macchine per il settore cartotecnico seleziona un/una:

Regione LOMBARDIA SUD

Per ampliamento organico, stiamo cercando una figura di commerciale con minimo di esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore grafico, da inserire in organico con rapporto di lavoro dipendente.

La persona ricercata risponderà direttamente alla Direzione Commerciale.

Il candidato/a dovrà rendersi progressivamente autonoma nello svolgimento delle seguenti attività:

1. Gestione autonoma del processo di individuazione, avvicinamento, contatto e acquisizione di nuova clientela, mediante la ricerca e analisi dei dati relativi al territorio assegnato, per definire: strategia di approccio, liste di potenziali contatti, campagne di sviluppo, monitoraggio dell’andamento della redditività.
2. Capacità di lavorare per obiettivi e raggiungimento dei budget assegnati in termini di redditività, volumi e presenza sul mercato.
3. Sviluppo e promozione dei prodotti/servizi sulla base delle indicazioni fornite dalla Direzione Commerciale/Generale della società.
4. Elaborazione delle offerte commerciali e assistenza alla clientela, con il supporto dell’ufficio tecnico, fornendo il necessario supporto tecnico e formativo.
5. Gestione dei rapporti con le funzioni deputate della Direzione Commerciale.

Completano il profilo un’ottima conoscenza della lingua inglese, pregresse competenze nello sviluppo e promozione dei prodotti/servizi in base alle esigenze della clientela, forte orientamento al soddisfacimento del cliente, e spiccate doti relazionali.

Si richiede necessariamente esperienza commerciale in ruoli analoghi e disponibilità a viaggiare nelle zone assegnate, che verranno definite in sede di colloquio.

Saranno considerate caratteristiche preferenziali:

• Residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro
• Lettera di presentazione
• Conoscenza di base del settore, considerata un plus

La posizione rappresenta un’ottima occasione per candidati desiderosi di entrare in un’azienda dinamica in forte espansione, con un’organizzazione moderna.

Benefit: da concordare in base alle capacità e alle competenze acquisite nel tempo.

Verranno valutate positivamente le possibilità di crescita, sia nell’ambito della funzione che in prospettiva futura.