Junior Product Specialist – Onboarding

Ruralis.com; Barazzetto; Remoto; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Ruralis.com, una startup innovativa nel settore prop-tech, cerca un Junior Product Specialist per supportare gli host nel processo post vendita. La posizione è fully-remote, include un tirocinio retribuito di sei mesi e opportunità di crescita in un team giovane e dinamico. I candidati ideali hanno una laurea in Scienze sociali, umanistiche o Economia e devono possedere ottime capacità comunicative.

Servizi

Tirocinio retribuito di 6 mesi

Possibilità di assunzione a tempo indeterminato

Azioni aziendali

Partecipazione a eventi e viaggi

Competenze

• Laureato in Scienze sociali, umanistiche o Economia.
• Capacità comunicative chiare e dirette.
• Interesse per il settore prop-tech e capacità di assistenza strategica.

Mansioni

• Assistenza agli host durante il processo post vendita.
• Controllo qualitativo delle informazioni fornite dagli host.
• Consulenza strategica su pricing e presentazione degli immobili.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative

Interesse per tecnologia e innovazione

Autonomia e buona organizzazione

Fluente in italiano

Fluente in inglese

Formazione

Laurea triennale o magistrale in Scienze sociali, umanistiche o Economia

Descrizione del lavoro

Ruralis.com, una startup innovativa in forte crescita nel settore prop-tech, è alla ricerca di un Junior Product Specialist da inserire nel team di Onboarding. La posizione offre l'opportunità di lavorare in modalità fully-remote, con incontri in sede per l'avvio e altri eventi aziendali.

Responsabilità

1. Assistenza agli host durante tutto il processo post vendita, dall'inserimento della struttura fino alla definizione di un referente strategico.
2. Controllo qualitativo delle informazioni fornite dagli host.
3. Consulenza strategica su pricing e presentazione degli immobili.
4. Comunicazione efficace con i proprietari di case vacanza.
5. Identificazione di opportunità di upselling.
6. Inserimento delle strutture sui portali di rivendita.
7. Collaborazione con i dipartimenti di Sales, Marketing e IT.
8. Requisiti: Laurea triennale o magistrale in Scienze sociali, umanistiche o Economia.
9. Disponibilità a lavorare 40 ore settimanali.
10. Ottime capacità comunicative, chiare, dirette e concise.
11. Interesse per tecnologia, digitale e innovazione.
12. Autonomia e buona organizzazione.
13. Fluente in italiano e inglese; la conoscenza di altre lingue è un plus.
14. Tirocinio retribuito di 6 mesi, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, apprendistato o contratto dopo il tirocinio.
15. Entrare in una realtà in forte espansione, recentemente finanziata con due round di investimento.
16. Opportunità di lavorare in modalità fully-remote con incontri in sede.
17. Azioni aziendali e partecipazione a viaggi ed eventi.
18. Team giovane e dinamico con forti possibilità di crescita.

Se ti riconosci in questa descrizione e desideri far parte del nostro team, invia la tua candidatura. Per maggiori informazioni su Ruralis, guarda il video di presentazione e leggi gli articoli su Forbes collegati.

Articoli su Ruralis

Il presente annuncio è rivolto a tutti i sessi, età e nazionalità, ai sensi delle leggi vigenti.