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JUNIOR PEOPLE DEVELOPMENT & TRAINING SPECIALIST

Gruppo Maggioli

Santarcangelo di Romagna

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

30+ giorni fa

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Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa è alla ricerca di un Junior People Development & Training Specialist per contribuire allo sviluppo del personale. Questa posizione offre l'opportunità di gestire processi interni cruciali, come piani di sviluppo e iniziative di mentoring, in un ambiente dinamico e collaborativo. Se sei laureato in discipline psicologiche o umanistiche e hai una forte propensione al lavoro di gruppo, questa è l'occasione perfetta per crescere professionalmente e fare la differenza all'interno di un team HR. Un contratto a tempo determinato con possibilità di crescita ti aspetta!

Servizi

Ticket pasto
Possibilità di crescita professionale
Convenzioni
Spazi ricreativi
Attività sportive

Competenze

  • Laurea in discipline psicologiche/umanistiche richiesta.
  • Esperienza in contesti aziendali strutturati all'interno di un team HR.

Mansioni

  • Gestire i processi interni legati allo sviluppo del personale.
  • Supportare le attività di formazione del personale.

Conoscenze

Capacità organizzative
Capacità relazionali
Comunicazione efficace
Gestione del tempo

Formazione

Laurea in Psicologia delle Organizzazioni
Master in HR

Descrizione del lavoro

Stiamo cercando un* Junior People Development & Training Specialist.

La risorsa ideale ha una laurea in discipline psicologiche/umanistiche e ha maturato esperienza in contesti aziendali strutturati all’interno di un team HR.

Ti Occuperai Di:

  • Gestione dei processi interni legati allo sviluppo del personale, quali piani di sviluppo, iniziative di mentoring e coaching;
  • Supporto per attività legate alla formazione del personale.
Cosa Cerchiamo:

  • Laurea in Psicologia delle Organizzazioni o in discipline umanistiche;
  • Master relativi al mondo HR rappresentano un plus gradito;
  • Eccellenti capacità organizzative, con la capacità di definire le priorità in modo efficace;
  • Propensione al lavoro dinamico e alla ottimale gestione del tempo con l’obiettivo di definire le priorità in maniera funzionale;
  • Forte propensione al lavoro di gruppo, con buone capacità relazionali e comunicative;
  • Disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale.
Cosa ti possiamo offrire?

  • Contratto a tempo determinato;
  • Ticket pasto;
  • Possibilità di crescita professionale;
  • Convenzioni;
  • Spazi ricreativi;
  • Attività sportive.
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