Junior Mechanical Design Engineer

agap2 Italia; Bolzano; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di ingegneria cerca un Ingegnere di Progettazione Meccanica da inserire in un team. Il candidato ideale ha esperienza nella progettazione di componenti, preferibilmente in ambito difesa o automotive, e possiede una laurea in ingegneria meccanica. Offriamo un contratto a tempo indeterminato e un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico.

Servizi

Piano di crescita professionale

Formazione per hard e soft skills

Contratto a tempo indeterminato

Competenze

• Laurea in Ingegneria Meccanica o percorsi similari.
• Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo in aziende strutturate.
• Buona conoscenza dei CAD, preferibilmente Catia V5.

Mansioni

• Progettazione meccanica di componenti in ambito difesa/automotive.
• Coordinamento con il team dell'officina meccanica per verificare il corretto funzionamento dei componenti progettati.
• Apportare eventuali modifiche ai progetti.

Conoscenze

Ingegneria Meccanica

Esperienza nel ruolo

Conoscenza delle parti di meccanica calda motore

CAD (Catia V5)

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica o simili

Strumenti

Catia V5

Descrizione del lavoro

Mechanical Design Engineer

La risorsa sarà inserita all’interno di un team strutturato e si occuperà di progettazione meccanica di componenti in ambito difesa/automotive, come parti di motore. Si occuperà inoltre di coordinarsi con il team dell'officina meccanica per verificare il corretto funzionamento dei componenti progettare e apportare le eventuali modifiche.

What are we looking for?

• Laurea in Ingegneria Meccanica o percorsi similari;
• Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo in aziende strutturate
• Conoscenza delle parti di meccanica calda motore
• Buona conoscenza dei CAD (preferibilmente Catia V5)

Key attitudes:

• Ottime capacità relazionali e di negoziazione;
• Predisposizione al lavoro in team e ottima capacità di analisi e problem solving;
• Proattività, energia e forte orientamento ai risultati;
• Capacità di gestione di un team.

What we offer:

• Un piano di crescita professionale in un ambiente di lavoro dinamico e in crescita
• Follow up costanti con il dipartimento HR e di Business
• Strumenti di formazione per le tue hard e soft skills
• Contratto a tempo indeterminato