JUNIOR LIFESTYLE, EVENT & ENTERTAINMENT MANAGER

Horstmann Hotels; Limone sul Garda; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Alloggio

Mensa aziendale

RAL commisurata al ruolo

Job summary

Horstmann Hotels cerca un/a Lifestyle, Sport, Animation & Entertainment Manager per Limone sul Garda. La risorsa coordinerà il programma ricreativo, supervisionerà l’immagine delle strutture e lavorerà sotto la direzione del Corporate Operations Manager in stretta collaborazione con Sales & Marketing.

Si richiede esperienza di almeno 3 anni nel settore, conoscenza fluente dell’italiano e dell’inglese, e preferibile conoscenza del tedesco.

Qualifications

• Esperienza minima di 3 anni nel settore turistico alberghiero.
• Conoscenza dell’italiano e dell’inglese; la conoscenza del tedesco è preferita.
• Conoscenze di marketing nel turismo e comunicazione.

Responsibilities

• Partecipare ai progetti di sviluppo, coordinare attività operative e supervisionare il programma di animazione per gli ospiti.
• Garantire coerenza dell’immagine delle strutture (cartellonistica, depliant, amenities) per elevare la soddisfazione degli ospiti.
• Redigere report periodici sull’andamento delle attività.

Skills

Leadership

Problem solving

Comunicazione efficace

Adattabilità

Inglese

Tedesco

Job description

Horstmann Hotels Group, storico e strutturato gruppo alberghiero di Limone sul Garda, a seguito di un importante processo riorganizzativo

CERCA

Un/una LIFESTYLE, SPORT, ANIMATION & ENTERTAINMENT MANAGER

Preparato/a e di esperienza nel settore turistico alberghiero, appassionato e pronto ad unirsi al Team ed a contribuire attivamente.

Cerchiamo una persona motivata, capace di supportare il progetto di Gruppo e di portare la propria esperienza per contribuire al miglioramento continuo.

Descizione del ruolo:

• Sotto la Direzione del Corporate Operations Manager e in collaborazione con il Dipartimento Sales & Marketing, il Referente avrà il compito di partecipare ai progetti di sviluppo, di occuparsi attivamente della parte operativa, del coordinamento e della supervisione di tutte le attività relative al programma ricreativo, di animazione e di intrattenimento per gli ospiti.
• Sempre sotto la direzione del Corporate Operations Manager dovrà supervisionare che tutte le attività legate all’immagine delle strutture del Gruppo (cartellonistica, folders, depliants, amenities, supporti visivi, ecc.) siano coerenti con quanto disposto. Il suo obiettivo è garantire un alto livello di soddisfazione degli ospiti attraverso una gamma di attività di qualità e diversificata per tutte le età.
• Riportare l’andamento delle attività con report periodici.

Competenze:

• Conoscenza del ruolo ed esperienza di almeno 3 anni nel settore.
• Conoscenza della Lingua italiana ed inglese; gradita la conoscenza della lingua tedesca.
• Conoscenze di Marketing nel Turismo e Comunicazione.

Caratteristiche e requisiti:

• Comunicazione efficace, capacità di sintesi e proposizione.
• Capacità di adattamento, accompagnate da leadership e problem solving.

Si offre:

• Contratto a tempo indeterminato (tempo pieno 5/7 – rif: CCNL Turismo);
• Alloggio
• Mensa aziendale
• RAL commisurata al ruolo e all’esperienza