Junior Learning Project Consultant

ManpowerGroup Italia; Brescia; Ibrido; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di servizi per il lavoro è alla ricerca di un Learning Project Consultant per gestire progetti di formazione per una grande azienda cliente. Il candidato ideale avrà almeno un anno di esperienza nella formazione professionale, conoscenza approfondita dell'inglese e capacità organizzative. Il contratto è a tempo determinato di un anno con modalità di lavoro ibrida.<br />Si offre un ambiente stimolante e inclusivo con benefit come ticket restaurant e convenzioni welfare.

Servizi

ticket restaurant

convenzioni welfare

Competenze

• Esperienza di almeno 1 anno nel settore della formazione professionale.
• Capacità organizzative e di lavoro in autonomia.

Mansioni

• Pianificare e calendarizzare le attività formative.
• Organizzare le aule formative e gestire aspetti logistici.
• Monitorare l’andamento dei corsi di formazione.
• Erogare test finali di valutazione.
• Gestire la reportistica necessaria per progetti finanziati.

Conoscenze

Gestione e organizzazione di progetti complessi

Ottima conoscenza della lingua inglese (C1)

Utilizzo di Excel

Descrizione del lavoro

Working to change the world.

Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un’ampia gamma di settori industriali e aree professionali.

Entra a far parte di Talent Solutions, il brand di ManpowerGroup che combina le tre soluzioni strategiche RPO (Recruitment Process Outsourcing), MSP (Managed Service Provider) e Right Management per fornire soluzioni a 360°, innovative e data driven per la gestione del talento durante tutto il ciclo della vita professionale.

Per il Team Talent Development, divisione dedicata alla progettazione e realizzazione di soluzioni formative e di sviluppo a supporto della People and Talent Strategy dei propri clienti, stiamo cercando un* Learning Project Consultant

Mission

La persona seguirà un progetto di «TPO – Training Process Outsourcing» dedicato ad una importante azienda cliente e sarà responsabile della gestione e dell’organizzazione di progetti formativi interni all’azienda stessa. In particolare si occuperà di :

• Pianificare e calendarizzare le attività formative per i dipendenti
• Organizzare le aule formative in presenza e / o a distanza occupandosi sia degli aspetti logistici (viaggi, affitto aule / attrezzature / strumenti, coffee break) sia degli aspetti documentali (materiale didattico, registri)
• Monitorare l’andamento dei corsi di formazione
• Erogare test finali di valutazione
• Scouting fornitori e gestione amministrativa
• Gestire la reportistica necessaria alla rendicontazione di progetti finanziati

Requisiti

• Esperienza di almeno 1 anno nel settore della formazione professionale e nella gestione e organizzazione di progetti complessi.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (C1 scritto e parlato)

Ottimo utilizzo di Excel

Completano il profilo capacità organizzative e di lavoro in autonomia, orientamento al cliente; comunicazione efficace, intraprendenza e spirito di innovazione.

Offerta

Contratto a tempo determinato di un anno

Benefit

ticket restaurant, convenzioni welfare

Modalità di lavoro

ibrida

Sede di lavoro

Milano

Perché scegliere noi?

In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards : Clarity, Care, Grow – e i nostri valori - People, Knowledge e Innovation.

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies", un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parità di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®.

Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition.

Sei pront* a fare la differenza? Con noi puoi disegnare il futuro del lavoro mettendo al centro l’essere umano.