JUNIOR FULL STACK DEVELOPER

Lombardini22; Lombardia; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Partita IVA preferita

Job summary

Lombardini22 cerca una figura motivata per collaborare strettamente al team di sviluppo su moduli Front-End con Vue 3, TypeScript e componenti reattivi. Si occuperà anche di integrazione con API REST e servizi esterni, oltre a gestione dati su MongoDB e collaborazione con il team per migliorare costantemente la qualità del codice.

La posizione richiede laurea in Informatica o equivalente, inglese tecnico e autonomia.

Qualifications

• 1-2 anni di esperienza nello sviluppo web

Responsibilities

• Sviluppo Moduli Front-End: realizzare componenti UI moderni e responsive su browser
• Implementazione API e logiche back-end: sviluppo endpoint REST e integrazione servizi esterni
• Gestione Dati: interrogazione e manipolazione di database documentali NoSQL (MongoDB)
• Collaborazione e Versionamento: utilizzo di Git e code review di team
• Documentazione: redazione di documentazione tecnica chiara e utile

Skills

TypeScript/JavaScript

Vue 3

HTML/CSS/Responsive

Node.js

MongoDB

Git

1-2 years web dev

Education

Laurea in Informatica / Ingegneria Informatica

Tools

Tailwind CSS

Job description

La figura selezionata opererà a stretto contatto con il team di sviluppo su moduli specifici, implementazione di nuove feature e manutenzione correttiva ed evolutiva della piattaforma applicativa aziendale in un ambiente collaborativo e strutturato.

Cerchiamo una figura motivata, con buone basi logiche, curiosità verso le nuove tecnologie, forte spirito di squadra e attenzione alla qualità del codice scritto.

Attività e Responsabilità Principali

• Sviluppo Moduli Front-End: Realizzazione e manutenzione di componenti di interfaccia moderni, reattivi e modulari su web browser, garantendo un'adeguata esperienza d'uso responsive.
• Implementazione API e Logiche Back-End: Sviluppo di endpoint RESTful, gestione della logica applicativa lato server e consumo/integrazione di servizi esterni in coordinamento con il team.
• Gestione Dati: Interrogazione, popolamento e manipolazione di database documentali NoSQL per i servizi applicativi.
• Collaborazione e Versionamento: Gestione del codice tramite repository Git aziendali e partecipazione attiva ai momenti di confronto e revisione con il team per il miglioramento continuo.
• Documentazione: Stesura di documentazione tecnica essenziale e chiara a supporto dei moduli sviluppati.

Requisiti e Competenze Tecniche Richieste

• Esperienze di 1-2 anni nello sviluppo web professionale oppure portfolio documentato di progetti accademici o personali verificabili su repository pubblici.
• TypeScript e JavaScript moderno (ES6+): tipi, interfacce, async/await, moduli
• Vue 3 (Composition API) e almeno un progetto realizzato con Nuxt o framework SSR equivalente
• HTML, CSS/SCSS e layout responsive per desktop, tablet e mobile
• Node.js: sviluppo di endpoint REST e consumo di API esterne
• MongoDB: query, CRUD, nozioni di modellazione documentale
• Git: branch, commit, pull request, risoluzione degli conflitti

Requisiti Preferenziali (Valore Aggiunto)

• Deploy su piattaforme PaaS (Vercel, Netlify o simili) e gestione delle variabili d'ambiente
• Tailwind CSS o altri framework utility-first
• Uso consapevole di strumenti di sviluppo assistito da AI (Cursor, Claude Code, Copilot)
• Esperienze con API LLM o con Power BI
• Basi di testing (unit test su componenti o endpoint)

Formazione e Lingue

• Percorso Formativo: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, percorsi ITS specialistici in sviluppo software o percorsi formativi equivalenti.
• Lingua Inglese: Buon livello di inglese tecnico in lettura e scrittura (comprensione di documentazione, issue e messaggi di commit).

Soft Skills

• Autonomia e Problem Solving: Capacità di cercare soluzioni in modo autonomo e abilità nel leggere e comprendere codice scritto da altri colleghi.
• Apertura al Confronto e Feedback: Disponibilità e proattività nel ricevere code review costruttive, con forte attitudine all'apprendimento rapido.
• Spirito di Squadra: Attitudine naturale al lavoro collaborativo, precisione, comunicazione trasparente e rispetto delle scadenze condivise.
• È preferibile una collaborazione con partita IVA.

La selezione è aperta a persone di ogni genere, nel rispetto delle pari opportunità