Junior Fleet Planner Intern

Foorban; Rho; Hybrid; EUR 7,600 - 10,000; Part time

Benefits offered by this job

Pranzo incluso

Caffè & frutta fresca

Stage retribuito 800 €/mese

Job summary

Foorban, la prima food tech italiana, cerca una risorsa da inserire nel Team Operations come Junior Fleet Planner. Ti occuperai della pianificazione delle rotte, data entry per i carichi dei frigoriferi e monitoraggio della performance della flotta per garantire consegne puntuali ed efficienti.

La posizione prevede uno stage retribuito di 800 €/mese, pranzo offerto e caffè/frutta; modalità ibrida dopo la formazione iniziale, in un contesto giovane e in rapida crescita con concrete possibilità di

Qualifications

• 6/12 mesi di esperienza pregressa nel settore Logistics/Food.
• Buona conoscenza MS Excel/Google Sheets.
• Inserimento in stage retribuito con 800€/mese.
• Modalità ibrido dopo periodo di formazione.

Responsibilities

• Supporto nelle operazioni di gestione degli smart fridge.
• Creazione dati per carico e scarico prodotti in fase di rifornimento fridge.
• Supporto operativo alla gestione della flotta.
• Ottimizzazione del percorso di caricamento tramite creazione e adattamento delle rotte di carico.
• Improvement: miglioramento dei processi operativi tramite feedback al responsabile di dipartimento.

Skills

Pianificazione rotte

Capacità di comunicazione

Collaborazione

Gestione del tempo

Tools

MS Excel

Google Sheets

Job description

Se cerchi un lavoro dove il tuo contributo conta davvero e si vede nei risultati, Foorban è il posto giusto.

Siamo la prima food tech company italiana nata per rendere la pausa pranzo in ufficio più sana, semplice e sostenibile: dal 2016 abbiamo costruito un mercato che prima non esisteva.

Oggi siamo il punto di riferimento del settore: oltre 800 Smart Fridge in più di 25 province, 500+ aziende clienti, un team di 160 persone e un fatturato che cresce del 50% YoY da 4 anni consecutivi.

Grazie al round da 5M€ chiuso a luglio 2026 con Impact Partners, fondo di PE europeo attivo nel social impact investing, il nostro obiettivo è continuare a crescere a doppia cifra, ogni anno, per i prossimi 5 anni e diventare leader in Europa.

Senza mai perdere di vista perché lo facciamo: portiamo cibo buono e accessibile in ufficio, riducendo gli sprechi alimentari (200.000+ pasti donati nel 2025 con Banco Alimentare e Too Good To Go).

Chi entra ora avrà un ruolo diretto in questa fase, in un team giovane (età media 30 anni) che lavora per obiettivi.

Chi cerchiamo

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel Team Operations come Junior Fleet Planner per gestire la logistica delle consegne giornaliere e supportare i corrieri nell’esecuzione delle loro attività.

La risorsa si occuperà della pianificazione delle rotte dei corrieri, data entry per il caricamento dei frigoriferi, gestione dei veicoli e monitoraggio delle performance, con l’obiettivo di garantire un servizio efficiente e puntuale.

Saranno quindi importanti le capacità di pianificazione, di esecuzione e relazione in supporto al resto del gruppo di lavoro.

La risorsa verrà integrata all’interno di un team dinamico e giovane, dove avrà la possibilità di mettersi in gioco e fare la differenza fin dal giorno 1, con un chiara prospettiva di crescita organica e duratura.

• Supporto nelle operazioni di gestione degli smart fridge
• Creazione dati per carico e scarico prodotti in fase di rifornimento fridge
• Supporto operativo alla gestione della flotta
• Ottimizzazione del percorso di caricamento, tramite creazione e adattamento delle rotte di carico
• Improvement: Miglioramento dei processi operativi attraverso feedback condivisi con il responsabile di dipartimento
• Buona conoscenza MS Excel/Google Sheets
• Capacità di comunicazione e collaborazione
• 6/ 12 mesi di esperienza pregressa nel settore Logistic/Food
• Inserimento in stage retribuito con 800€/mese
• Pranzo offerto ogni giorno con le nostre specialità Foorban
• Caffè & frutta fresca sempre disponibili per ricaricare le energie
• Ambiente dinamico, giovane e in rapida crescita, con concrete possibilità di crescita professionale
• Modalità: Ibrido, dopo periodo di formazione iniziale
• Dotazione: PC e telefono aziendale

Candidati se hai voglia di crescere, imparare e contribuire con idee fresche.

In Foorban, la tua crescita conta quanto i risultati.