Junior Buyer Reparto Freschi E Surgelati

Buscojobs; Emilia-Romagna; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una storica azienda del settore alimentare cerca un Junior Buyer per il reparto freschi e surgelati. In questo ruolo, lavorerai a stretto contatto con il direttore acquisti per ottimizzare la gestione degli ordini e negoziare con fornitori. Offriamo un contratto a tempo indeterminato dopo un periodo di prova, con possibilità di trasferte e opportunità di formazione.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Corsi di aggiornamento

Possibilità di trasferte

Competenze

• Esperienza in acquisti di prodotti alimentari.
• Conoscenza dei prodotti di carne e latticini richiesta.
• Ottime capacità relazionali e di comunicazione.

Mansioni

• Definire piani di ordine e gestire forniture.
• Negoziare condizioni con fornitori.
• Monitorare e gestire gli stock.

Conoscenze

Negoziazione

Gestione dello stock

Capacità relazionali

Capacità di leadership

Proattività

Strumenti

Suite Office

Excel

CRM

ERP

AS400

Descrizione del lavoro

Market Ingross SRL, azienda operante nel settore alimentare, con oltre 60 anni di esperienza, ricerca un Junior Buyer - Reparto Freschi e Surgelati per i canali Retail e Ho.Re.Ca. La posizione, sotto la supervisione del Direttore Acquisti, si concentrerà sullo sviluppo del reparto freschi, tra cui salumi, latticini e surgelati, per i canali Cash & Carry e Retail.

Responsabilità principali:

1. Definire il piano ordini e la previsione dei livelli di stock.
2. Ottimizzare gli acquisti seguendo le indicazioni della Direzione per mantenere il business attivo.
3. Negoziare con i fornitori per rispettare i budget stabiliti.
4. Gestire operativamente gli ordini di acquisto e monitorare le consegne.
5. Supportare le funzioni di reparto nella risoluzione di problematiche di fornitura.
6. Valutare i fornitori, monitorando i prezzi di mercato per ottenere condizioni vantaggiose.
7. Ricercare e selezionare nuovi fornitori, valutandone affidabilità e posizionamento di mercato.

Requisiti richiesti:

1. Conoscenza dei prodotti di carne e latticini.
2. Capacità di negoziazione con fornitori locali e non.
3. Ottime capacità di riordino e gestione dello stock, anche stagionale.
4. Capacità di leadership e di lavorare in team con vari interlocutori.
5. Esperienza nel settore degli acquisti di prodotti affini.
6. Abilità di trattativa per condizioni di acquisto vantaggiose.
7. Conoscenza del processo di acquisto e tecniche di marketing di acquisto.
8. Ottime capacità relazionali, organizzative e di comunicazione.
9. Proattività, orientamento ai risultati, ambizione e spirito di iniziativa.
10. Conoscenza del territorio e del mercato di riferimento.
11. Buona conoscenza degli strumenti informatici di base (Suite Office, Excel, Email, CRM, ERP, AS400).

Offerta:

1. Lavoro principalmente in sede, con contratto a tempo indeterminato dopo un periodo di prova di 6 mesi.
2. Possibilità di trasferte giornaliere presso filiali e fiere di settore.
3. Partecipazione a corsi di aggiornamento.
4. Orario standard, dal lunedì al venerdì, con gestione di emergenze occasionali.
5. Sede di lavoro: Crespellano (BO).