Junior Aerospace Engineer - AEROSPACE

Ruolo: Junior Aerospace Engineer

Luogo: Lombardia, Piemonte, Lazio, Friuli, Toscana

Di cosa ti occuperai: In un’ottica di rafforzamento del team Engineering, dopo un iniziale periodo di affiancamento, potrai iniziare il tuo percorso professionale su diversi progetti in ambito Aerospace & Defence. Le risorse saranno coinvolte in attività legate a:

1. Sviluppo Software
2. Sviluppo e progettazione di sistemi di controllo/implementazione di algoritmi di controllo
3. Meccanica del volo e/o Aerodinamica
4. Verifica e Validazione

Requisiti:

• Laurea Specialistica in Ingegneria Aerospaziale o Aeronautica
• Conoscenza dei linguaggi di programmazione C, C++, Python
• Conoscenza di Matlab, Simulink, Labview
• Sistemi CAD: Autocad, Solidworks, Catia, Creo, SolidEdge
• Attitudine al lavoro di gruppo e al problem solving
• Buona capacità di analisi e organizzazione

Perché scegliere ALTEN?

Technological challenges: Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Potrai confrontarti con esperti del settore per ampliare le tue conoscenze e mettere alla prova le tue competenze.

Inspiring Togetherness: Ci impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e collaborativo, organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione e eventi sportivi.

Fulfilling Opportunities: In ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze tecnologiche e linguistiche, con certificazioni internazionali e corsi di soft skills e lingue straniere.

Sustainable commitment: Crediamo che la tecnologia supporti lo sviluppo sociale e ambientale. Collaboriamo a progetti di sostenibilità e sosteniamo cause sociali, garantendo pari opportunità e promuovendo diversità e inclusione, anche per le categorie protette.

Prossimi step: Dopo aver inviato il CV, il nostro team valuterà attentamente la candidatura. Se in linea con le posizioni aperte, verrai contattato per un colloquio conoscitivo, seguito da un colloquio approfondito e possibile test pratico, fino al colloquio tecnico. Potremmo conservare il CV per future opportunità. La selezione può coinvolgere più Talent Acquisition Partner e Business Manager, a seconda delle esigenze.