Java Backend Developer

Aubay Italia; Napoli; Híbrido; EUR 30 000 - 35 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Buoni pasto

Resumo da oferta

Aubay Italia è alla ricerca di un Java Backend Developer per progetti enterprise su territori italiani. Lavorerai in un team ad alto contenuto tecnologico, contribuendo all'evoluzione di soluzioni distribuite, scalabili e performanti.

Richiesta esperienza di 3-4 anni in Java e interfacce web, backend con Spring Boot, Kafka, SQL e MongoDB; strumenti Git, JIRA e Splunk. Modalità ibrida, RAL 30.000-35.000 con buoni pasto, selezione HR dedicata.

Qualificações

• Almeno 3-4 anni di esperienza in sviluppo Java e interfacce web.
• Esperienza backend: Java, Spring Boot, Kafka, SQL e MongoDB.
• Proficienza in Git, JIRA e Splunk.

Responsabilidades

• Lavorare su progetti enterprise e architetture distribuite.
• Collaborare in un team ad alto contenuto tecnologico per soluzioni moderne.
• Partecipare a attività di reperibilità.

Conhecimentos

Java

Spring Boot

Apache Kafka

SQL

MongoDB

Ferramentas

Git

JIRA

Splunk

Descrição da oferta de emprego

Aubay è una società leader in Europa nelle aree di consulenza direzionale e ICT, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.

La nostra proposta:

Per importanti progetti in partenza sul territorio italiano, siamo alla ricerca di un* Java Backend Developer con esperienza nello sviluppo di applicazioni enterprise e architetture distribuite.

La persona entrerà a far parte di un team ad alto contenuto tecnologico, collaborando su progetti innovativi e contribuendo all'evoluzione di soluzioni moderne, scalabili e orientate alle performance.

Requisiti e competenze tecniche richiesti:

• almeno 3-4 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni Java e interfacce web
• back end: Java, Springboot, Apache Kafka, SQL e MongoDB
• strumenti e metodologie: Git, JIRA, Splunk

Si richiede disponibilità a svolgere reperibilità.

Modalità operativa:

Le attività saranno svolte in maniera ibrida.

Compensation & Benefit:

La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze del candidato

RAL (30.000-35.000) + buoni pasto

Iter di selezione:

Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 e 216/03.