IT Support Coordinator

Sammontana Italia S.p.A.Società Benefit; Empoli; In loco; EUR 35.000 - 43.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Smart working policies

Ambiente di crescita digitale

Team dinamico e multidisciplinare

Formazione e sviluppo

Descrizione del lavoro

Sammontana Italia S.p.A.Società Benefit cerca un IT Support Coordinator da inserire nel Team IT presso la sede di Empoli. Coordinerai i servizi di IT Support nelle sedi italiane, gestendo fornitori e risorse esterne per garantire un servizio di alta qualità e un esperienza utente efficace.

Il ruolo prevede onboarding e gestione degli accessi, supervisione di workplace e progetti infrastrutturali, oltre a migliorare processi e documentazione.

Competenze

• Diploma tecnico o laurea in informatica o discipline affini.
• 4–7 anni in IT Support, Service Desk coordination o IT Operations.
• Gestione e coordinamento fornitori e partner IT.
• Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
• Proattività e orientamento al miglioramento continuo.
• Problem solving e orientamento al cliente (interno/esterno).
• Buona conoscenza di italiano e inglese (scritto/parlato).
• Disponibilità a trasferte nelle sedi italiane.
• Titolo preferenziale: ITIL Foundation.
• Conoscenza Intune e/o Azure.
• Esperienza in contesti multinazionali o multi-sito.

Mansioni

• Coordinare attività di supporto IT di primo e secondo livello affidate a fornitori esterni, garantendo priorità, SLA e qualità.
• Monitorare ticket, richieste e incident, promuovendo azioni correttive.
• Gestire relazione operativa con partner e fornitori IT e controllare avanzamento attività.
• Supervisionare erogazione servizi di workplace e supportare utenti con fornitori esterni.
• Coordinare onboarding, offboarding e gestione degli accessi.
• Supportare progetti infrastrutturali, rollout e migrazioni.
• Aggiornare documentazione tecnica e knowledge base, promuovendo automazione e self-service.
• Monitorare KPI/servizio e predisporre report per il management IT.
• Collaborare con utenti interni per raccogliere esigenze e migliorare soluzioni IT.
• Guidare iniziative di miglioramento processi IT Support per efficienza operativa.

Conoscenze

Organizzazione

Attenzione al dettaglio

Proattività

Problem solving

Orientamento al cliente

Formazione

Diploma tecnico o Laurea in Informatica o discipline affini

Strumenti

Microsoft Intune

Microsoft Azure

Descrizione del lavoro

CHI STIAMO CERCANDO

Stiamo cercando un IT Support Coordinator che, inserito nel Team IT e basato sulla nostra sede di Empoli, guidi e coordini i servizi di IT Support nelle sedi italiane del Gruppo, assicurando un'esperienza utente efficace e un servizio di alta qualità. Il ruolo prevede la gestione dei fornitori e delle risorse esterne, la promozione dell'innovazione nei processi e negli strumenti di supporto IT e il miglioramento continuo dell'efficienza operativa. La risorsa sarà il punto di riferimento per il coordinamento tra utenti, IT Operations, team specialistici e partner esterni su tutte le attività relative ai servizi di workplace e supporto IT.

REQUISITI

• Diploma tecnico o Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini;
• Esperienza di circa 4-7 anni in ruoli di IT Support, Service Desk Coordination o IT Operations;
• Esperienza nella gestione e nel coordinamento di fornitori e partner IT;
• Ottime competenze di organizzazione e attenzione al dettaglio;
• Buona proattività e orientamento al miglioramento continuo;
• Sviluppate competenze di problem solving e orientamento al cliente (interno ed esterno);
• Buona conoscenza della lingua italiana e inglese (scritta e parlata);
• Disponibilità a trasferte presso le sedi italiane del Gruppo.
• Costituiscono titolo preferenziale: Certificazione ITIL Foundation.
• Conoscenza di Microsoft Intune e/o Microsoft Azure.
• Esperienza in contesti multinazionali o multi-sito.

COSA FARAI

• Coordinare le attività di supporto IT di primo e secondo livello affidate a fornitori esterni, garantendo rispetto delle priorità, degli SLA e qualità del servizio;
• Monitorare ticket, richieste, incident e problematiche ricorrenti, promuovendo azioni correttive e iniziative di miglioramento;
• Gestire la relazione operativa con partner e fornitori IT, verificando avanzamento attività, livelli di servizio e rispetto degli standard aziendali;
• Supervisionare e supportare l’erogazione dei servizi di workplace (postazioni di lavoro, dispositivi mobili, utenze, strumenti di collaborazione Microsoft 365) e supportare gli utenti, assicurando il corretto presidio operativo da parte dei fornitori esterni;
• Coordinare le attività di onboarding, offboarding e gestione degli accessi in collaborazione con le funzioni aziendali competenti;
• Supportare la pianificazione e realizzazione di progetti infrastrutturali, roll-out tecnologici, migrazioni e aperture di nuove sedi;
• Assicurare l’aggiornamento e l’evoluzione della documentazione tecnica, l’inventario degli asset IT e della knowledge base, favorendone il riutilizzo, la standardizzazione e l’adozione di strumenti di automazione e self-service;
• Monitorare KPI e indicatori di servizio, predisponendo reportistica periodica per il management IT;
• Collaborare con utenti e stakeholder interni per raccogliere esigenze, identificare opportunità di miglioramento e favorire l’adozione delle soluzioni IT;
• Identificare e guidare iniziative di miglioramento dei processi di IT Support finalizzate all’aumento dell’efficienza operativa, alla riduzione delle richieste ricorrenti e al miglioramento dell’esperienza degli utenti.

COSA OFFRIAMO

Assunzione a tempo indeterminato secondo CCNL Alimentare, con una RAL prevista a partire da € 39.000,00, definita secondo criteri oggettivi e gender neutral.

• L'accesso alla policy di smart working di Gruppo a favore di un migliore equilibrio tra vita professionale e personale;
• Un contesto in forte crescita, impegnato nella trasformazione digitale;
• Un ambiente dinamico, aperto e orientato alla qualità e all’innovazione, con un team giovane e multidisciplinare.

La ricerca è aperta a tuttə: valorizziamo la diversità e ci impegniamo a promuovere un ambiente inclusivo, garantendo pari opportunità e l’assenza di qualunque forma di discriminazione, nel pieno rispetto del D.Lgs. 198/2006.

Nata 80 anni fa, Sammontana Italia è oggi tra i principali player nella produzione e distribuzione di prodotti da forno, dolci e salati, pasticceria surgelata e gelati destinati al consumo in casa e fuori casa, un esempio emblematico di storia di successo di un’impresa familiare italiana capace di crescere innovando, senza perdere il legame con le proprie radici. Da sempre impegnata a garantire un futuro migliore alle nuove generazioni, l’azienda ha costruito il proprio percorso su valori quali qualità, responsabilità e visione. Oggi siamo un gruppo di rilievo internazionale, con oltre 900M€ di fatturato nel 2024, una presenza in circa 60 Paesi e 9 stabilimenti produttivi tra Italia, Francia, USA e Canada. Il Gruppo nasce dall’unione tra Sammontana e Forno d’Asolo e porta nel mondo il saper fare italiano attraverso brand iconici come Sammontana Gelati all’Italiana, Tre Marie, Bindi, Forno d’Asolo, Il Pasticcere, Gelpat, La Donatella e La Rocca. Con oltre 2.000 persone nel mondo, continuiamo a crescere investendo in innovazione, qualità e sviluppo internazionale, mantenendo una forte connessione con i territori e le comunità con cui lavoriamo ogni giorno per nutrire il Futuro delle nuove generazioni con il Sorriso.