ISPETTORE GASTRONOMIA _ GDO ALIMENTARE _ TOSCANA

Gi Group S.p.A; Umbria; Ibrido; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione del personale cerca un Ispettore di Gastronomia per gestire punti vendita in Toscana e Umbria. Il candidato ideale ha esperienza nella GDO alimentare e ottime capacità di gestione e organizzazione del team. È richiesto un forte orientamento agli obiettivi. Offriamo contratto a tempo indeterminato, retribuzione competitiva e benefits.

Servizi

Auto aziendale

PC e telefono aziendale

Sistema di MBO annuale

Competenze

• Pregressa esperienza nella GDO alimentare in ruoli di Ispettore o Capo Reparto.
• Conoscenza approfondita del settore merceologico di riferimento.
• Capacità di gestione e organizzazione team.

Mansioni

• Gestire più punti vendita in Toscana e Hinterland.
• Supervisionare le performances e obiettivi economici dei reparti.
• Controllare e motivare il personale nei punti vendita.

Conoscenze

Gestione del team

Problem solving

Orientamento agli obiettivi

Competenze interpersonali

Descrizione del lavoro

Overview

Grafton Retail&GDO è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo del retail e della grande distribuzione.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Ruolo

Per azienda cliente del settore GDO alimentare selezioniamo :

ISPETTORE GASTRONOMIA _ GDO ALIMENTARE _ TOSCANA

Nel ruolo di Ispettore di Gastronomia, ti occuperai della gestione di più punti vendita sull'Area della Toscana e Hinterland, supervisionando le performances e gli obiettivi economici dei suddetti reparti.

Di cosa ti occuperai?

• Di supportare costantemente i punti vendita nell''implementazione di nuovi processi e concept e nel controllo degli indicatori commerciali quali fatturato, differenze inventariali, marginalità, scarti e costi del personale
• della gestione del personale, quindi, del controllo, organizzazione della turnistica e motivazione delle risorse
• della gestione e coordinamento commerciale dei reparti di gastronomia, del controllo dell’esposizione e mantenimento dei banchi, della gestione degli allestimenti e dei nuovi layout in caso di nuove aperture
• di lavorare quotidianamente con le squadre di reparto e con i rispettivi Direttori e Responsabili di Area, promuovendone la crescita professionale consolidandone le loro competenze
• della selezione del personale e della gestione dei colloqui di selezione
• Si occuperà delle comunicazioni con casa madre per ciò che concerne la gestione del riassortimento dei prodotti di gastronomia
• Si svolgeranno diverse trasferte sulla Toscana, Umbria e Romagna

Competenze e caratteristiche

• pregressa esperienza nel mondo della GDO alimentare in ruoli di Ispettore o Capo Reparto nel settore della Gastronomia e con conoscenza approfondita nel settore merceologico di riferimento
• capacità di gestione del team, buona propensione ai rapporti interpersonali, capacità di problem solving
• forte orientamento agli obiettivi e passione per il settore
• predisposizione allo svolgimento di attività manageriali e operative

Orario e Contratto

Orario di lavoro : Full time 40 ore, 5 / 7

Offerta Contrattuale :

• Contratto : a tempo indeterminato diretto con Azienda Cliente
• CCNL di riferimento : CCNL DMO
• Retribuzione e benefit : RAL e livello di inquadramento commisurati all’expertise del / la candidato / a; prevista auto aziendale ad uso promiscuo, pc e telefono aziendale e sistema di MBO annuale

Luogo di lavoro

Toscana / Umbria

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

• Grafton Retail&GDO è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo informativa privacy disponibile sul sito

J-18808-Ljbffr