IPWAY ASSUME: Cybersecurity Managed Services Specialist, MDR & Threat Hunting (Vicenza) - Ottima RAL + welfare + certificazioni, padova
padova, Italy
INGAGGIO: Assunzione immediata a tempo indeterminato
RETRIBUZIONE: Ottimo livello (fisso + variabile + welfare + percorso certificazioni tecniche)
SEDE: Vicenza città
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: MDR, Cybersecurity, inglese fluente, reperibilità, domicilio in zona
- IPway nasce a Vicenza nel 2012 ed è un System Integrator e Network & Security Managed Service Provider (MSSP) che eroga, come servizio gestito, soluzioni di rete e sicurezza di vendor leader scelti con profonda competenza tecnica
- Attività: 100% networking e cybersecurity. La focalizzazione consente di offrire un supporto tecnico di livello, soluzioni consulenziali ed elevata efficacia operativa
- Portafoglio di offerta: servizi di co-gestione che mitigano la mancanza di personale specialistico delle aziende clienti, semplificandone l'ambiente tecnologico e garantendo il controllo di informazioni, ambiente di rete e sicurezza
- Clienti: aziende midmarket/enterprise (500-3000 posti di lavoro, nazionali e internazionali, più sedi), caratterizzate da requisiti di sicurezza avanzati e ambienti di rete complessi, che necessitino di un partner solido e competente che, in logica di servizio, li affianchi nella gestione del quotidiano e nell’evoluzione della postura di sicurezza
- Valori: rapidità, competenza, certificazioni, disponibilità, approccio consulenziale
- Numeri: fatturato previsto 2025 €3.3M (in forte crescita e in utile), 15 persone
- All’interno di un programma di espansione, Ipway cerca un Cybersecurity Managed Services Specialist che si occupi proattivamente di Managed Detection & Response (MDR), Threat Hunting, rilevazione/risposta a minacce e miglioramento continuo della sicurezza delle aziende clienti
- Il candidato ideale parla un buon inglese, ha un percorso di studi tecnico (idealmente laurea in Ingegneria, Telecomunicazioni o Informatica) e una solida esperienza cybersecurity, conosce strumenti e framework di settore ed è pronto a incontri periodici con i clienti per condividere analisi e proposte di azioni migliorative
- Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in forte crescita
- Per incrementare continuativamente le proprie competenze tecniche e acquisire importanti certificazioni
- Per emergere e realizzarsi professionalmente ed economicamente, partecipando attivamente al percorso di crescita aziendale
- Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con varie realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
Vicenza città (vicinanze A4 Vicenza ovest)
La figura entrerà nel team Managed Services riportando al Managed Services Manager
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’
- Conoscenza portafoglio prodotti e servizi, acquisizione di certificazioni tecniche
- Managed Detection & Response (MDR), Threat Hunting, rilevazione proattiva di minacce
- Analisi avanzata di sicurezza con strumenti di top vendor (Darktrace, SentinelOne, Cato Networks, Netskope, Fortinet, Armis …)
- Gestione e configurazione dispositivi di sicurezza (EDR, NDR, XDR, Firewall, IDS, IPS …)
- Gestione/analisi ticket di sicurezza, risoluzione incidenti utilizzando framework (NIST, MITRE ATT&CK) per classificazione e gestione delle minacce
- Monitoraggio e gestione aggiornamenti di sicurezza: CVE (Common Vulnerabilities & Exposures), CVSS (Common Vulnerability Scoring System)
- Produzione analisi di cybersecurity; Partecipazione a incontri tecnici con i clienti per presentare risultati, miglioramenti e raccomandazioni
- Contributo attivo al miglioramento continuo della postura di sicurezza dei clienti (playbook, runbook, strategie difensive)
- Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per quanto riguarda la propria area di attività
- Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona
- Percorso di studi tecnico, idealmente con laurea in Ingegneria, Telecomunicazioni o Informatica (o competenze equivalenti)
- Conoscenza fluente della lingua Inglese per interagire con clienti internazionali
- Disponibilità alla reperibilità da remoto (con turni)
- Alcune delle seguenti competenze elencate in ordine di importanza decrescente (la presenza di certificazioni costituirà un plus):
- Soluzioni cybersecurity: NDR, Endpoint protection, SASE, SSE, Next-Generation Firewall
- Attività cybersecurity: MDR, Threat Hunting, Blue Team, Security Operation Center (SOC)
- Principi di Confidentiality, Integrity, Availability, Authentication, Non-Repudiation
- Fasi di attacchi informatici (reconnaissance, weaponization, delivery, exploitation, installation, command & control, actions on objectives)
- Stack ISO/OSI, protocolli di rete (SMB, FTP, SSH, DHCP, DNS)
- Configurazione e gestione subnetting (IP, subnet mask, gateway)
- Certificazioni CEH, CompTIA Security+, CompTIA CySA+, OSCP
- Sistemi di ticketing
- Crittografia simmetrica e asimmetrica
- Questo è un ruolo 100% Cybersecurity Managed Services che richiede ottime basi tecniche e passione per il proprio lavoro e tutto ciò che afferisce alla Cybersecurity
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, accuratezza, metodicità, puntualità, attenzione al dettaglio
- Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa
- Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
- Capacità relazionali: approccio positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
- Ambizione alla crescita personale e professionale
- Etica, riservatezza
- Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in forte crescita
- Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- Retribuzione Annua Lorda (RAL) di ottimo livello (fisso + variabile + welfare + percorso strutturato di certificazione tecnica) correlata alle competenze del candiato
- Formazione continua con acquisizione di certificazioni e forte possibilità di crescita professionale
- LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
- Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
- Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore