Ingegnere meccanico

agap2 Italia; Brindisi; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una leading company di consulenza ingegneristica è in cerca di un ingegnere meccanico esperto nella progettazione di componenti in materiale composito. Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza, conoscenze approfondite di CATIA V5 e lavorerà a stretto contatto con ingegneri e team di produzione. La posizione offre un ambiente di lavoro strutturato e orientato all'eccellenza, con opportunità di sviluppo professionale e formazione continua.

Servizi

Percorso di sviluppo professionale

Formazione continua

Contesto solido e strutturato

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in progettazione CAD nel settore aeronautico.
• Ottima conoscenza del software CATIA V5 (Part Design, Assembly, Generative Shape Design, Composites Workbench).
• Buona capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico e delle tolleranze geometriche.

Mansioni

• Progettazione meccanica di componenti strutturali in materiale composito con CATIA V5.
• Sviluppo e gestione di modelli 3D e messe in tavola per la produzione.
• Redazione di documentazione tecnica e verifica della conformità a specifiche tecniche.

Conoscenze

Problem Solving

Comunicazione

Lavoro in Team

Organizzazione

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica

Strumenti

CATIA V5

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

CHI STIAMO CERCANDO:

• Stiamo cercando un Ingegnere Meccanico esperto nella progettazione di componenti in materiale composito, con una solida esperienza nell’utilizzo di CATIA V5 e conoscenze approfondite dei processi produttivi (manufacturing).
• La figura sarà inserita nell’ufficio tecnico e lavorerà a stretto contatto con i reparti di ingegneria di prodotto e produzione.
• Esperienza richiesta: almeno 5 anni

Responsabilità principali

• Progettazione meccanica di componenti strutturali in materiale composito con CATIA V5
• Sviluppo e gestione di modelli 3D e messe in tavola per la produzione
• Supporto alla industrializzazione e interfaccia con il team di produzione per garantire la producibilità dei componenti
• Collaborazione con il team di ingegneria dei materiali e strutturale per l’ottimizzazione del design
• Redazione di documentazione tecnica, distinte base e specifiche di produzione
• Verifica della conformità a specifiche tecniche aeronautiche

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Meccanica o titoli affini
• Almeno 5 anni di esperienza in progettazione CAD nel settore aeronautico
• Ottima conoscenza del software CATIA V5 (Part Design, Assembly, Generative Shape Design, Composites Workbench)
• Conoscenza dei materiali compositi e dei relativi processi di lavorazione
• Buona capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico e delle tolleranze geometriche
• Familiarità con normative e standard aerospaziali
• Gradita conoscenza di software PLM e/o di tool FEM di base

Offerta

• Inserimento in un contesto solido, strutturato e orientato all’eccellenza tecnica
• Opportunità di operare su complessi e multidisciplinari
• Percorso di sviluppo professionale e formazione continua
• Contratto commisurato all’esperienza e alle competenze

Profilo personale

• Ottime capacità di problem solving;
• Spiccate doti comunicative e attitudine al lavoro in team, con un approccio molto strutturato al lavoro;
• Capacità di collaborare con team interfunzionali distribuiti geograficamente;
• Competenze organizzative adeguate alla seniority.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.