INGEGNERE GESTIONALE - PROCESSI E SVILUPPO ORGANIZZATIVO

AXL Spa - Agenzia per il lavoro; Alcamo; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Ingegnere Gestionale per guidare il dipartimento di Ricerca e Sviluppo. La posizione richiede una laurea in Ingegneria Gestionale e 3-5 anni di esperienza nel settore. Il candidato ideale avrà ottime capacità analitiche e di problem solving e sarà responsabile dell'ottimizzazione dei processi aziendali., L'azienda offre un contratto a tempo indeterminato con uno stipendio annuale compreso tra 30k e 35k.

Competenze

• Esperienza di 3-5 anni in contesti industriali.
• Conoscenza delle metodologie di analisi e miglioramento dei processi.
• Familiarità con normative di compliance e sistemi di gestione qualità.

Mansioni

• Coordinamento e sviluppo delle attività del dipartimento R&D.
• Mappatura e ottimizzazione dei processi aziendali.
• Gestione documentale e rispetto delle normative di settore.

Conoscenze

Analisi dei processi

Problem solving

Leadership

Organizzazione

Metodologie Lean/Six Sigma

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale

Descrizione del lavoro

INGEGNERE GESTIONALE - PROCESSI E SVILUPPO ORGANIZZATIVO, Italia/Alcamo

Italia/Alcamo, Italy

AxL Spa - divisione Alti Profili , ricerca e seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore della produzione e distribuzione di sistemi in alluminio e PVC, prodotti siderurgici e acciaio, corten, macchine utensili, un/a:


Ingegnere Gestionale – Processi e Sviluppo Organizzativo

La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà la responsabilità di organizzare, gestire e sviluppare il dipartimento di Ricerca e Sviluppo con l’obiettivo di garantire l’efficienza dei processi aziendali, assicurando la conformità normativa e il rispetto delle procedure interne.

In particolare, si occuperà delle seguenti attività:

• Coordinamento e sviluppo delle attività del dipartimento Ricerca e Sviluppo;
• Mappatura e ottimizzazione dei processi aziendali secondo criteri di efficienza e compliance;
• Redazione, aggiornamento e monitoraggio di procedure operative standard (SOP);
• Identificazione e implementazione di best practice per l’innovazione dei processi;
• Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per assicurare il corretto flusso operativo e l’allineamento agli obiettivi strategici;
• Supporto nella definizione di KPI per il monitoraggio delle performance dei processi;
• Gestione documentale e assicurazione del rispetto delle normative di settore.

AxL Spa - divisione Alti Profili , ricerca e seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore della produzione e distribuzione di sistemi in alluminio e PVC, prodotti siderurgici e acciaio, corten, macchine utensili, un/a:


Ingegnere Gestionale – Processi e Sviluppo Organizzativo

La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà la responsabilità di organizzare, gestire e sviluppare il dipartimento di Ricerca e Sviluppo con l’obiettivo di garantire l’efficienza dei processi aziendali, assicurando la conformità normativa e il rispetto delle procedure interne.

In particolare, si occuperà delle seguenti attività:

• Coordinamento e sviluppo delle attività del dipartimento Ricerca e Sviluppo;
• Mappatura e ottimizzazione dei processi aziendali secondo criteri di efficienza e compliance;
• Redazione, aggiornamento e monitoraggio di procedure operative standard (SOP);
• Identificazione e implementazione di best practice per l’innovazione dei processi;
• Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per assicurare il corretto flusso operativo e l’allineamento agli obiettivi strategici;
• Supporto nella definizione di KPI per il monitoraggio delle performance dei processi;
• Gestione documentale e assicurazione del rispetto delle normative di settore.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Ingegneria Gestionale;
• Esperienza pregressa nel ruolo tra i 3 e i 5 anni, preferibilmente in contesti industriali;
• Conoscenza delle metodologie di analisi e miglioramento dei processi (es. Lean, Six Sigma, BPM, KAIZEN);
• Familiarità con normative di compliance e sistemi di gestione qualità;
• Ottime capacità analitiche, organizzative e di problem solving;
• Attitudine alla leadership, alla gestione autonoma dei progetti e al lavoro in team.

Soft Skills

• Spiccate capacità organizzative, con attitudine alla pianificazione e gestione efficace delle attività
• Precisione e attenzione al dettaglio, anche in contesti complessi o con scadenze ravvicinate
• Metodo di lavoro strutturato, orientato all’efficienza e al raggiungimento degli obiettivi
• Affidabilità e autonomia nello svolgimento delle mansioni
• Capacità di lavorare in team mantenendo ordine e chiarezza nei processi

Si offre:

• Inserimento in azienda con contratto a tempo indeterminato;
• Posizionamento retributivo compreso tra 30k-35k, con possibilità di MBO;
• Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 13:00 e dalle 15:00 alle 18:00 con 2h di pausa pranzo.

Sede di lavoro: Alcamo (TP)


L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.

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