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Ingegnere Gestionale

JR Italy

Altivole

In loco

EUR 30.000 - 45.000

Tempo pieno

6 giorni fa
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda metalmeccanica in zona Altivole cerca un Ingegnere Gestionale. È richiesta una laurea nel campo e preferibile esperienza in programmazione produzione. Offriamo un contratto iniziale a termine, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Posizione full-time con inizio previsto il 15/09/2025.

Competenze

  • Richiesta Laurea in Ingegneria Gestionale.
  • Esperienza in programmazione produzione e controllo di gestione preferibile.
  • Valutati anche Neolaureati.

Mansioni

  • Programmazione produzione e controllo di gestione.
  • Gestione di progetti ingegneristici.

Conoscenze

Ingegneria Gestionale

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale

Descrizione del lavoro

Adecco, filiale di Montebelluna, ricerca per azienda metalmeccanica della zona di Altivole, la figura di un Ingegnere Gestionale.
Preferibile, ma non necessaria, esperienza in ruoli quali programmazione produzione e controllo di gestione.
Si valutano anche Neolaureati.
Offriamo contratto iniziale a termine con successiva assunzione a tempo indeterminato da parte dell'azienda
Responsabilità:
Richiediamo Laurea in Ingegneria Gestionale
Data inizio prevista: 15/09/2025
Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Altivole (Treviso)
Istruzione:

  • Laurea Magistrale

Competenze richieste:
  • Altro - Ingegneria Gestionale

Patenti:
  • B

Disponibilità oraria:
  • Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it

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