INGEGNERE CHIMICO JUNIOR / LAUREATO IN CHIMICA – TECNOLOGO DI PROCESSO

Maw Filiale di Bergamo; Clusone; In loco; EUR 27.000 - 33.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa interna

Premio di produzione

Descrizione del lavoro

Maw Filiale di Bergamo cerca un ingegnere chimico junior laureato in chimica da inserire nell’area produttiva di Clusone, con percorso di crescita finalizzato all’acquisizione completa dei processi e dei reparti. La risorsa avrà contatto diretto con la produzione, affiancherà referenti, monitorerà variabili di processo e utilizzerà SAP per la gestione dei processi schedulati.

RAL fino a 30.000 euro, CCNL Chimico Fibre, 14 mensilità.

Competenze

• Laurea in Ingegneria Chimica o Chimica.
• Possibilità di inserimento tramite apprendistato.
• Gradita prima esperienza in laboratorio o produzione.
• Interesse per i processi industriali e crescita nell’ambito della produzione.
• Disponibilità a lavoro a giornata e occasionali due turni.

Mansioni

• Analizzare i processi produttivi e il funzionamento dei reparti.
• Supportare l’ottimizzazione dei processi e le performance produttive.
• Collaborare ad industrializzazione e sviluppo dei processi.
• Monitorare variabili di processo e individuare criticità.
• Collaborare con le funzioni produttive per interventi migliorativi.
• Acquisire progressiva autonomia nella gestione e analisi dei processi.
• Utilizzare SAP per gestione e consultazione dei processi schedulati.

Conoscenze

Ingegneria Chimica

Chimica

Apprendistato

Formazione

Laurea in Ingegneria Chimica

Laurea in Chimica

Strumenti

SAP

Descrizione del lavoro

ricerca per importante realtà industriale un/una INGEGNERE CHIMICO JUNIOR / LAUREATO IN CHIMICA – TECNOLOGO DI PROCESSO

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area produttiva con un percorso di crescita strutturato, finalizzato all’acquisizione di una conoscenza completa dei processi e dei reparti aziendali.

In una prima fase, della durata indicativa di almeno un anno, avrà modo di conoscere direttamente i diversi reparti e le relative fasi produttive, affiancando le figure di riferimento e vivendo quotidianamente la produzione. Il ruolo prevede infatti una presenza costante sul campo e a stretto contatto con i processi produttivi, pur non svolgendo mansioni operative da produzione.

La risorsa si occuperà principalmente di:

• conoscere e analizzare i processi produttivi e il funzionamento dei diversi reparti;
• supportare le attività di ottimizzazione dei processi e miglioramento delle performance produttive;
• collaborare alle attività di industrializzazione e sviluppo dei processi;
• monitorare le variabili di processo e individuare eventuali criticitÃ;
• collaborare con le funzioni produttive nell'individuazione di soluzioni e interventi migliorativi;
• acquisire progressivamente autonomia nella gestione e nell'analisi dei processi;
• utilizzare SAP per la gestione e consultazione dei processi schedulati.

La posizione prevede una limitata attività documentale e di redazione di documenti, mentre sarà centrale la presenza quotidiana in produzione e la conoscenza diretta dei processi.

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Chimica o Laure in Chimica;
• si valutano positivamente anche neolaureati/e, da inserire attraverso un percorso di apprendistato;
• gradita, ma non indispensabile, una prima esperienza di circa un anno maturata in laboratorio o in ambito produttivo;
• interesse per i processi industriali e per un percorso di crescita nell'ambito della produzione;
• disponibilità a lavorare prevalentemente a giornata;
• disponibilità a utilizzare i DPI e a operare quotidianamente all'interno dei reparti produttivi;
• richiesta flessibilità per occasionali periodi su due turni, necessari per conoscere direttamente l'organizzazione e i diversi processi produttivi;
• disponibilità a eventuali sabati, su richiesta aziendale.

Sede di lavoro: zona di Clusone

Orario di lavoro: giornata, con disponibilità occasionale su due turni.

Inquadramento: CCNL Chimico Fibre – 14 mensilità.

RAL: fino a € 30.000, commisurata all’esperienza e al profilo.

Benefit: mensa interna e premio di produzione.

L'azienda offre un percorso di crescita strutturato e di lungo periodo, rivolto a una figura junior interessata a sviluppare competenze tecniche e gestionali direttamente sul processo produttivo, con concrete prospettive di evoluzione professionale, sino a ricoprire il ruolo di responsabile di produzione.