Industrial Engineer

Experis S.r.l.; Firenze; In loco; EUR 35.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Accesso a corsi di formazione soft skills

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Descrizione del lavoro

Experis S.r.l. cerca un Ingegnere Industriale a Campi Bisenzio (FI) per analizzare e ottimizzare i processi produttivi, sviluppando attrezzature dedicate e garantendo conformità normativa. Il candidato ideale ha una laurea in Ingegneria e conoscenze in Lean Manufacturing e Six Sigma.

Offriamo un contratto a tempo indeterminato con una retribuzione annuale lorda tra 35K e 40K, e un ambiente di lavoro ibrido stimolante.

Competenze

• Laurea in Ingegneria in discipline tecniche affini.
• Padronanza dei principi di Lean Manufacturing.
• Certificazione Lean Six Sigma (Yellow Belt o Green Belt).

Mansioni

• Responsabile delle attività di industrializzazione e ottimizzazione dei processi.
• Analisi e verifica di conformità alle normative vigenti.
• Sviluppo e implementazione di soluzioni di automazione industriale.

Conoscenze

Lean Manufacturing

Analisi dati e reportistica (Power BI, Excel)

Conoscenza della lingua inglese (B2)

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica, Aerospaziale, Elettronica, Gestionale

Strumenti

Sistemi ERP (SAP)

MES (Manufacturing Execution Systems)

Descrizione del lavoro

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per ampliamento del nostro team Aerospace & Defence stiamo ricercando un*
Industrial Engineer

La figura selezionata sarà responsabile delle attività di industrializzazione, ottimizzazione dei processi produttivi e sviluppo di attrezzature dedicate, garantendo la conformità normativa e l’efficienza operativa lungo l’intero ciclo di vita del prodotto.
Attività principali:

• Analisi, definizione, sviluppo, realizzazione, installazione e validazione di attrezzature di montaggio e movimentazione per apparati elettro-meccano-ottici.
• Attività di Concurrent Engineering mediante analisi dei requisiti di progetto, con l’obiettivo di individuare soluzioni tecniche migliorative e ridurre i costi di manufacturing.
• Analisi e verifica di conformità alle normative vigenti (REACh, RoHS, Trade Compliance).
• Studio e analisi dei processi produttivi esistenti per individuare colli di bottiglia e inefficienze, proponendo soluzioni basate su metodologie SPC (Statistical Process Control).
• Sviluppo e implementazione di soluzioni di automazione industriale finalizzate all’aumento della produttività e alla riduzione dei costi operativi.
• Analisi tempi e metodi, preparazione dei cicli di produzione e redazione delle Work Instruction.
• Partecipazione alla definizione delle specifiche di processo e proposta di soluzioni per la riduzione degli sprechi, anche tramite tecnologie avanzate (Digitalizzazione, Machine Learning).
• Gestione del ciclo di vita del prodotto (PLM) e utilizzo dei sistemi informativi aziendali (ERP, MES, APS).
• Analisi delle difettologie di produzione mediante metodologia PDCA e preparazione di FMEA di processo.
• Partecipazione alle Design Review e Product Design Review.
• Implementazione di azioni di miglioramento continuo per ottimizzare l’efficienza degli impianti e la qualità dei processi.
• Supporto alla progettazione di nuove linee di produzione mediante strumenti di simulazione discreta.

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica, Aerospaziale, Elettronica, Gestionale o in discipline tecniche affini. Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi con specializzazione in processi industriali o manufacturing engineering.
• Padronanza dei principi di Lean Manufacturing e degli strumenti di miglioramento continuo: VSM, 5S, SMED, TPM, Root Cause Analysis.
• Certificazione Lean Six Sigma (Yellow Belt o Green Belt)
• Conoscenza operativa dei sistemi ERP (SAP preferibile), MES (Manufacturing Execution Systems) e APS (es. Siemens Opcenter).
• Competenze in analisi dati e reportistica (Power BI, Excel).
• Conoscenza della lingua inglese (B2)
• Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale

Sede di Lavoro:Campi Bisenzio (FI)
Modalità di lavoro: Ibrido
Offerta: CCNL Commercio, Contratto a Tempo Indeterminato, RAL 35-40K

Cosa offriamo
Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo: Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale