IMPIEGATO GRAFICO / IMPIEGATA GRAFICA (RIF. offerta : 71602)

During S.p.A. Filiale di Brescia Centro; Lumezzane; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro sta cercando un impiegato grafico per potenziare l'ufficio marketing in un'azienda metalmeccanica a Lumezzane. Il candidato ideale deve avere un diploma o laurea in ambito grafico e competenze nella suite Adobe. Sono richieste anche buone conoscenze di inglese. Si offre un tirocinio con possibilità di assunzione.

Competenze

• Diploma o Laurea in ambito grafico richiesto.
• Buona conoscenza dei programmi Adobe (Illustrator, Indesign, Photoshop).
• Conoscenza dell'inglese parlato e scritto.

Conoscenze

Utilizzo dei programmi suite Adobe

Conoscenza della lingua inglese

Formazione

Diploma o Laurea in ambito grafico

Descrizione del lavoro

During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276 / 03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180 / SG del 13 / 12 / 04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Brescia Centro (BS)

Si ricerca una nuova figura di IMPIEGATO GRAFICO / IMPIEGATA GRAFICA per potenziare l'ufficio marketing per azienda settore metalmeccanico che produce e commercializza articoli per la casa, ristoranti e catene alberghiere.

Requisiti

• Diploma o Laurea in ambito grafico
• Buona conoscenza e utilizzo dei programmi suite Adobe (Illustrator, Indesign, Photoshop)
• Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta

Full-time dal lunedì al venerdì dalle 8,00 alle 12,30 e dalle 13,00 alle 16,30

Si offre inserimento in tirocinio finalizzato all'assunzione.

Luogo di lavoro

Lumezzane

Attendiamo le candidature Filiale di Brescia Centro

#offertedelmese

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196 / 03).