Impiegato/a Risorse Umane – Settore Trasporti

Jobs Service; Manerbio; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore dei trasporti cerca una risorsa per l'ufficio Risorse Umane. Le mansioni includono la selezione del personale e la gestione della documentazione HR. Richiesta diploma o laurea, buona familiarità con Word ed Excel e buone capacità relazionali. Offerta di contratto a tempo determinato, full-time, con opportunità di formazione e inserimento stabile.

Servizi

Formazione sul campo

Possibilità di inserimento stabile

Competenze

• Buona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica).
• Gradita esperienza in ambito risorse umane.

Mansioni

• Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro.
• Screening dei curricula e organizzazione dei colloqui.
• Predisposizione di contratti e gestione delle presenze.

Conoscenze

Conoscenza di Word

Conoscenza di Excel

Capacità relazionali

Predisposizione al contatto con il pubblico

Formazione

Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea

Descrizione del lavoro

Azienda operante nel settore dei trasporti e consegne ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio Risorse Umane, con mansioni legate alla selezione del personale e alla gestione amministrativa dei dipendenti.

Attività:

Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro su portali online;

Screening dei curricula e organizzazione dei colloqui (online e in presenza);

Predisposizione di contratti, proroghe e cessazioni;

Raccolta e gestione dei dati relativi alle presenze mensili;

Archiviazione della documentazione del personale e aggiornamento dei file HR.

Requisiti richiesti:

Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea;

Buona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica);

Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità relazionali;

Gradita esperienza, anche breve, in ambito risorse umane o ufficio del personale.

Offerta:

Contratto a tempo determinato con orario full-time (40 ore settimanali), dal lunedì al venerdì;

Affiancamento iniziale e formazione sul campo;

Possibilità di inserimento stabile.