Impiegato/a Risorse Umane – Azienda Commerciale di Distribuzione

Team opportunity; Colleferro; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda commerciale è alla ricerca di una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane. La figura si occuperà della gestione amministrativa del personale e del supporto organizzativo. Si richiede diploma di scuola superiore e capacità di lavorare in team. L'offerta include un contratto di 6 mesi, orario full-time e accesso a diversi benefit.

Servizi

Accesso alla mensa aziendale

Formazione e affiancamento operativo

Competenze

• Capacità di gestione organizzata delle attività e precisione documentale.
• Buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team.
• Gradita esperienza in ambito HR o amministrativo.

Mansioni

• Gestione operativa delle pratiche relative al personale.
• Aggiornamento e diffusione delle comunicazioni interne.
• Archiviazione e gestione della documentazione del personale.

Conoscenze

Capacità di gestione organizzata delle attività

Buone doti comunicative

Professionalità e riservatezza

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Descrizione del lavoro

Azienda commerciale operante nella distribuzione di prodotti a largo consumo seleziona una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio risorse umane, con funzioni di gestione amministrativa del personale e supporto organizzativo alle attività aziendali.

Attività previste:

• Gestione operativa delle pratiche relative al personale (presenze, assenze, permessi)
• Aggiornamento e diffusione delle comunicazioni interne e delle circolari aziendali
• Archiviazione e gestione della documentazione del personale secondo le procedure aziendali
• Collaborazione con gli altri reparti (vendite, amministrazione, logistica) per il coordinamento delle informazioni legate al personale
  
  

Requisiti richiesti:

• Diploma di scuola secondaria superiore (preferibile indirizzo amministrativo o tecnico)
• Capacità di gestione organizzata delle attività e precisione documentale
• Buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team
• Professionalità e riservatezza nella gestione delle informazioni sensibili
• Gradita esperienza, anche breve, in ambito HR o amministrativo
  
  

Offerta e benefit:

• Contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi
• Orario full-time: dal lunedì al venerdì, 09:00 – 13:00 / 14:00 – 18:00
• Accesso alla mensa aziendale
• Formazione e affiancamento operativo per l’acquisizione graduale delle competenze