Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection cerca un Immagino/a Contabile da inserire nell’ufficio amministrativo. La risorsa riporterà al CFO e si occuperà di contabilità generale, ciclo passivo/attivo e bilancio ante imposte, gestendo adempimenti fiscali e reportistica mensile.
Requisiti: almeno 5 anni di esperienza in contesti aziendali, diploma o laurea economico/ amministrativo, conoscenza del pacchetto Office. Orario full time, zona Sabbio Chiese.
Luogo di lavoro: Sabbio Chiese
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia
ricerca per azienda operante nel settore produttivo una figura di IMPIEGATO/A CONTABILE. La figura verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e collaborerà con il team e riporterà al CFO. Nello specifico la risorsa si occuperà delle seguenti attività:
Gestione e controllo ciclo passivo e attivo;
Predisposizione della contabilità generale e del bilancio annuale ante imposte;
Adempimenti fiscali, liquidazioni IVA, Lipe, Intrastat;
supporto nella presentazione della reportistica economica-finanziaria mensile.
Per accedere alla selezione è indispensabile possedere i seguenti requisiti:
Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 5 anni in contesti aziendali;
Diploma in Ragioneria e / o Laurea in ambito economico / amministrativo;
Conoscenza dei principi contabili nazionali per la redazione del bilancio di esercizio
Ottima conoscenza del pacchetto Office;
Completano il profilo le seguenti caratteristiche: precisione; individuazione delle priorità; rispetto delle scadenze, serietà; riservatezza; proattività; propensione all'approfondimento; capacità analitiche; attitudine a lavorare in team; capacità di problem solving e ottima gestione dello stress.
L'azienda offre un inserimento diretto commisurato all'esperienza del candidato con una RAL compresa nella fascia 25-30K.
Orario di lavoro: Full time
Zona di lavoro: Sabbio Chiese
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.