IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A PAYROLL

JR Italy; Roma; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un/a impiegato/a amministrativo/a payroll per supportare la gestione operativa del personale in una realtà internazionale. Le responsabilità includono la gestione della documentazione per nuove assunzioni, comunicazioni obbligatorie e reportistica payroll. È richiesta laurea in discipline economiche o giuridiche e almeno 2 anni di esperienza in amministrazione del personale.

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione del personale o payroll.
• Buona conoscenza di SAP HR e Office, in particolare Excel.

Mansioni

• Gestione operativa e amministrativa del personale.
• Elaborazione e reportistica relativa a benefit aziendali e processi payroll.
• Collaborazione con i reparti HR e Finance.

Conoscenze

Buona conoscenza del gestionale SAP

Ottima padronanza del pacchetto Office

Conoscenza fluente della lingua inglese

Precisione

Capacità organizzativa

Flessibilità oraria

Formazione

Laurea in discipline economiche o giuridiche

Descrizione del lavoro

roma, Italy

NEXUS SPA, agenzia per il lavoro, ricerca per realtà internazionale operante nel settore dell'outsourcing di servizi amministrativi e payroll, un/a IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A PAYROLL.

L'impiegato/a amministrativo/a Payroll che stiamo cercando, verrà coinvolto/a in attività di gestione operativa e amministrativa del personale, a supporto dei processi HR e Finance, occupandosi nello specifico di:

• Aggiornamento dei sistemi interni relativi alle variazioni dell'organigramma aziendale;
• Raccolta e verifica della documentazione per nuove assunzioni;
• Gestione delle comunicazioni obbligatorie (assunzioni, cessazioni ,proroghe ,trasformazioni);
• Redazione di documenti amministrativi : lettere di variazione contrattuale, aumenti retributivi, proroghe, ecc.;
• Organizzazione e aggiornamento dell'archivio digitale e cartaceo del personale;
• Gestione delle attivazioni contrattuali per dipendenti e stage in collaborazione con Università e Centri per l'impiego;
• Elaborazione e reportistica relativa a benefit aziendali e processi payroll;
• Collaborazione quotidiana con i reparti HR e Finance, interni ed esterni.

Requisiti richiesti :

• Laurea in discipline economiche o giuridiche;
• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione del personale o payroll;
• Buona conoscenza del gestionale SAP ( modulo HR);
• Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel);
• Conoscenza fluente della lingua inglese, sia scritta che parlata;
• Precisione, riservatezza, capacità organizzativa;
• Flessibilità oraria e disponibilità a partire da metà dicembre 2025;
• Contratto: iniziale in somministrazione scopo assunzione;
• CCNL: Commercio,14 mensilità;
• Orario di lavoro: Full-time dal lunedì al venerdì;
• Sede di lavoro: Roma .

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs.215/03 e D.Lgs.216/03)