Impiegato/A Amministrativo/A Junior – Categorie Protette L.68/99

Oasi Lavoro S.P.A.

Santarcangelo di Romagna

In loco

EUR 23.000 - 25.000

Tempo pieno

3 giorni fa

Candidati tra i primi

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Vantaggi offerti da questo lavoro

14 mensilità

CCNL Commercio – 5° livello

Formazione e affiancamento iniziale

Opportunità di crescita

Descrizione del lavoro

Oasi Lavoro S.P.A. cerca un/una Impiegato/a Amministrativo/a Junior da inserire nel team Contabilità Estera a Santarcangelo di Romagna (RN).

L'opportunità è rivoluzionata anche a chi è all'inizio del percorso professionale, con formazione sul ruolo e affiancamento. La risorsa si occuperà di ciclo passivo e contabilità estera, gestione documentazione, registrazione contabili e supporto alle attività amministrativo-contabili quotidiane, con contratto iniziale di 6 mesi e prospettiva di

Competenze

Diploma o laurea in ambito amministrativo, economico o contabile.
Esperienza anche minima in ambito amministrativo/contabile.
Tirocinio curriculare o extracurriculare valido.
Interesse a svilupparsi nel settore della contabilità.
Buona dimestichezza con gli strumenti informatici.
Predisposizione all'apprendimento di nuovi gestionali.
Capacità di lavorare in squadra.

Mansioni

Gestione e verifica della documentazione amministrativa.
Registrazione delle operazioni contabili di competenza.
Supporto nelle attività relative al ciclo passivo.
Gestione e archiviazione della documentazione.
Utilizzo del gestionale aziendale e degli strumenti informatici.
Collaborazione con il team nelle attività amministrativo-contabili quotidiane.

Conoscenze

Teamwork

Precise

Organized

Informatica di base

Apprendimento rapido

AS400

Formazione

Diploma o laurea in ambito amministrativo/economico/contabile

Strumenti

AS400

Descrizione del lavoro

Da 20 anni al fianco di aziende e professionisti, per offrire soluzioni concrete nel settore delle Risorse Umane.

Professionalità, competenza, ascolto e attenzione alle esigenze di aziende e candidati sono i valori che guidano quotidianamente la nostra attività.

La nostra esperienza ventennale ci rende partner affidabili nello sviluppo delle realtà con cui collaboriamo e nella crescita professionale dei lavoratori.

Hai una formazione amministrativa o contabile e cerchi una prima opportunità professionale in cui poter imparare e crescere?

Per importante realtà aziendale del territorio, siamo alla ricerca di un/una IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A JUNIOR da inserire all'interno del team di Contabilità Estera.

L'opportunità è pensata anche per chi è all'inizio del proprio percorso professionale: l'azienda è disponibile a valutare profili junior, anche alla prima esperienza, offrendo un percorso di inserimento e formazione sul ruolo.

La risorsa sarà inserita nel team amministrativo e, con il supporto dei colleghi, si occuperà principalmente di attività legate al ciclo passivo e alla contabilità estera, tra cui:

gestione e verifica della documentazione amministrativa;
registrazione delle operazioni contabili di competenza;
supporto nelle attività relative al ciclo passivo;
gestione e archiviazione della documentazione;
utilizzo del gestionale aziendale e degli strumenti informatici;
collaborazione con il team nelle attività amministrativo-contabili quotidiane.

Cerchiamo una persona junior, precisa e organizzata, con una formazione coerente con il ruolo amministrativo/contabile.

diploma o laurea in ambito amministrativo, economico o contabile;
esperienza anche minima in ambito amministrativo/contabile;
esperienza di tirocinio curriculare o extracurriculare;
interesse a svilupparsi nel settore della contabilità;
buona dimestichezza con gli strumenti informatici;
predisposizione all'apprendimento di nuovi gestionali;
capacità di lavorare in squadra.

Non hai ancora maturato una vera esperienza lavorativa?

Nessun problema: l'azienda è disponibile a valutare anche profili alla prima esperienza, purché in possesso di una formazione adeguata e motivati a costruire il proprio percorso professionale nell'ambito amministrativo.

La conoscenza di AS400 sarà considerata un plus, ma non è indispensabile: è prevista formazione interna sul gestionale.

La ricerca è riservata alle persone iscritte alle liste delle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99 – art. 1.

Il possesso del requisito è indispensabile ai fini della selezione.