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Impiegato/a Amministrativo/a appartenente alle categorie protette (L.68/99)

JR Italy

La Spezia

In loco

EUR 20.000 - 30.000

Part-time

Ieri
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Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore metalmeccanico cerca un Impiegato/a Amministrativo/a. Questa posizione part-time offre un'opportunità di crescita in un ambiente collaborativo. Il candidato ideale avrà competenze in contabilità e una buona conoscenza del Pacchetto Office. Sarà responsabile della gestione di attività amministrative e contabili, contribuendo al successo dell'azienda. Se sei una persona motivata, con ottime doti relazionali e orientamento al problem solving, questa è l'occasione perfetta per te.

Competenze

  • Richiesta buona conoscenza del Pacchetto Office e Posta elettronica.
  • Capacità di lavorare in team e flessibilità sono essenziali.

Mansioni

  • Gestione di prima nota, cassa, banche e fatturazione.
  • Supporto alla redazione di scritture contabili ed assestamento.

Conoscenze

Pacchetto Office
Problem Solving
Teamwork
Gestione delle Priorità

Formazione

Diploma in discipline economiche
Laurea in discipline umanistiche

Descrizione del lavoro

Impiegato/a Amministrativo/a appartenente alle categorie protette (L.68/99), La Spezia

La Spezia, Italy

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, desiderose di intraprendere nuovi percorsi professionali. I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.

Selezioniamo per azienda del territorio operante nel settore metalmeccanico:

Impiegato/a Amministrativo/a appartenente alle Categorie Protette (L.68/99)

L’azienda offre un inserimento diretto part-time di 6 ore e una retribuzione commisurata all’esperienza.

La risorsa selezionata verrà inserita a diretto riporto del direttore amministrativo e si occuperà delle seguenti attività:

  • Prima nota, cassa, banche, fatturazione attiva e passiva
  • Riconciliazioni bancarie, F24, liquidazione IVA mensile/trimestrale, reportistica contabile periodica
  • Supporto alla redazione di scritture contabili di rettifica ed assestamento

Il/la candidato/a ideale dovrà essere in possesso di Diploma o Laurea in discipline economiche/umanistiche o affini.

È necessaria una buona conoscenza del Pacchetto Office e Posta elettronica.

Completano il profilo buone capacità di lavorare in team, flessibilità, capacità di gestione delle priorità, riservatezza, forte orientamento al problem solving e ottime doti relazionali.

La posizione è dedicata a persone appartenenti alle categorie protette ed è richiesto il possesso della certificazione afferente alla Legge 68/99 Art 1.

- Tipologia di contratto: contratto diretto presso l'azienda

- Orario lavorativo: part-time 6 ore, dalle 8.30 alle 15.30

- Retribuzione: da concordare in base all'esperienza

- Sede di lavoro: Ravenna (RA)

Se ritieni di avere i requisiti e questa posizione ti interessa, candidati subito all’annuncio.

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei settori: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si rivolge ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento EU 679/2016 all’indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.

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