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IMPIEGATO / A ADDETTO / A ALLA GESTIONE AMMINISTRATIVA DEL PERSONALE

ADHR GROUP

Pescara

In loco

EUR 40.000 - 50.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una solida realtà aziendale operante nel settore manifatturiero cerca un IMPIEGATO ADDETTO ALL’AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE. Il candidato si occuperà della gestione amministrativa del personale e dovrà avere un diploma o laurea in discipline economiche o giuridiche, con 3-5 anni di esperienza. Si offre contratto full time e indeterminato con un package retributivo indicativo di €40.000 - €50.000.

Competenze

  • 3-5 anni di esperienza nella mansione, preferibilmente in contesti strutturati.
  • Ottima dimestichezza con il pacchetto Office.
  • Conoscenza delle normative di settore.

Mansioni

  • Gestione della documentazione contrattuale.
  • Elaborazione del payroll e controllo dei cedolini.
  • Gestione piani di welfare aziendale e fringe benefit.
  • Coordinamento delle attività legate alla salute e sicurezza.

Conoscenze

Conoscenza delle normative di settore
Ottima dimestichezza con il pacchetto Office

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini

Strumenti

Software gestionali HR
Descrizione del lavoro
Overview

ADHR GROUP – Divisione Permanent

seleziona per solida realtà aziendale operante nel settore manifatturiero un / a IMPIEGATO / A ADDETTO ALL’AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Risorse Umane e riporterà direttamente al Responsabile HR. Si occuperà della gestione amministrativa e operativa del personale, interfacciandosi con consulenti esterni e i vari interlocutori aziendali.

Responsabilità
  • Gestione della documentazione contrattuale
  • Elaborazione del payroll e controllo dei cedolini in collaborazione con studi esterni
  • Rilevazione presenze e gestione della comunicazione interna
  • Coordinamento delle attività legate alla salute e sicurezza quali, visite mediche, infortuni, giustificativi
  • Gestione piani di welfare aziendale, fondi integrativi e fringe benefit
  • Supportare le relazioni sindacali e la redazione di adempimenti normativi
  • Elaborare analisi e reportistica su budget del personale, assenteismo, infortuni, indici retributivi
Requisiti
  • Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini
  • Esperienza maturata nella mansione (3-5 anni), preferibilmente in contesti strutturati
  • Conoscenza delle normative di settore
  • Ottima dimestichezza con il pacchetto Office e software gestionali HR
Offerta

Si offre inserimento diretto in azienda con contratto full time e tempo indeterminato. Il package retributivo sarà commisurato all’esperienza effettiva maturata dalla risorsa (range indicativo €40.000 - €50.000).

Sede di lavoro

Provincia di Gorizia

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903 / 77 e L.125 / 91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy sul sito di Adhr Group ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR). ADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I – Aut. Min. prot.n.13 / I / .

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