IDRAULICO JUNIOR / SENIOR (RA) 203789

MSC Selections & Solutions S.r.l; Ravenna; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’agenzia di selezione cerca un/una idraulico per un'azienda nei pressi di Ravenna. Il candidato ideale avrà responsabilità nell'installazione e manutenzione di impianti termo-idraulici. La posizione è aperta a profili junior e senior, con assunzione diretta e orario di lavoro full time. È richiesta disponibilità a spostamenti sui cantieri.

Competenze

• Si valutano sia profili junior (neo diplomati) che senior.

Mansioni

• Installazione e manutenzione di impianti termo-idraulici e di condizionamento.
• Controllo finale e messa in opera dei componenti.

Conoscenze

Installazione e manutenzione di impianti termo-idraulici

Disponibilità a spostarsi

Formazione

Diploma/qualifica

Descrizione del lavoro

Overview

Posizione e contesto lavorativo: Ricerchiamo per azienda cliente nei pressi di Ravenna un/una idraulico

Responsabilità

• Installazione e manutenzione di impianti termo-idraulici e di condizionamento
• Programma ed esegue l’assemblaggio e la messa a punto dell’impianto termo-idraulico e di condizionamento
• Controllo finale e messa in opera dei relativi componenti
• Manutenzione degli impianti e la riparazione di eventuali guasti

Competenze Richieste

• Si valutano sia profili junior (neo diplomati) che senior
• Disponibilità a spostarsi presso i cantieri

Titolo di studio

Diploma/qualifica

Luogo di lavoro

Nei pressi di Ravenna

Condizioni contrattuali

Assunzione diretta da parte dell’azienda. Orario di lavoro full time. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato.

Come candidarsi

E’ possibile candidarsi inviando una email a [e-mail] oppure attraverso il nostro webform.

Privacy e parità

MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR 679/16 e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.