Human Resources Business Partner

JR Italy; Varese; In loco; EUR 35.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'innovativa multinazionale nel settore dei servizi cerca un HR Manager motivato per gestire una popolazione di circa 100 dipendenti. In questa posizione, avrai l'opportunità di sviluppare relazioni positive, facilitare cambiamenti organizzativi e implementare programmi di formazione. Se sei un leader comunicativo con esperienza in contesti strutturati e una laurea in ambito Economico o Umanistico, questa è l'occasione perfetta per fare la differenza. Un ambiente dinamico e stimolante ti aspetta, dove le tue capacità di negoziazione e problem-solving saranno fondamentali per il successo del team.

Competenze

• Esperienza in funzioni simili, preferibilmente in contesti strutturati.
• Conoscenza della lingua inglese è fondamentale.

Mansioni

• Gestire una popolazione di circa 100 persone nella linea di business.
• Implementare programmi di formazione per migliorare le competenze.

Conoscenze

Gestione del personale

Relazioni interpersonali

Gestione del cambiamento

Formazione e sviluppo

Capacità di negoziazione

Ottime capacità comunicative

Risoluzione dei problemi

Formazione

Laurea in ambito Economico

Laurea in ambito Umanistico

Descrizione del lavoro

Posizione: HR Manager - Varese, Italy

Il nostro Cliente, una multinazionale nel settore dei servizi, ci ha incaricati di ricercare un/una:

Responsabilità principali:

1. Gestione del personale: Gestire una popolazione di circa 100 persone nella linea di business di riferimento, riportando direttamente all’HR Manager.
2. Relazioni interpersonali: Sviluppare e mantenere relazioni positive con il personale operativo, gli organi di rappresentanza e controllo.
3. Gestione del cambiamento: Facilitare i processi di cambiamento organizzativo, supportando i manager nelle transizioni e nell’implementazione di nuove iniziative.
4. Formazione e sviluppo: Implementare e sviluppare programmi di formazione per migliorare le competenze dei dipendenti e supportare la loro crescita professionale.
5. Gestione amministrativa: Garantire la corretta gestione amministrativa del personale, assicurando l’osservanza delle normative e delle procedure aziendali.

Requisiti:

• Laurea in ambito Economico o Umanistico
• Esperienza in funzioni simili, preferibilmente in contesti strutturati in ambito operation/logistica
• Conoscenza della lingua inglese
• Capacità di negoziazione e gestione delle relazioni
• Ottime capacità comunicative e di leadership
• Attitudine alla risoluzione dei problemi

Sede di lavoro: Milano. Disponibilità a trasferte.