HR Training & Talent Development Specialist - Oggiono

JR Italy; Oggiono; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante multinazionale manifatturiera cerca un HR Training & Talent Development Specialist a Oggiono per supportare lo sviluppo delle risorse umane. In un ambiente positivo e formativo, il candidato ideale avrà un'esperienza consolidata in HR e ottime capacità comunicative. Verranno offerti un contratto a tempo indeterminato e opportunità di crescita in un contesto internazionale.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Posizionamento economico competitivo

Ambiente positivo e formativo

Competenze

• Almeno 4-5 anni di esperienza in HR o posizioni affini.
• Conoscenza dei processi formativi e di sviluppo del personale.
• Buona conoscenza della lingua inglese (liv. B2 minimo).

Mansioni

• Analisi dei fabbisogni formativi e definizione del piano annuale.
• Gestione dell'Academy interna e progettazione dei corsi.
• Supportare le attività di selezione del personale e progetti HR internazionali.

Conoscenze

Capacità organizzative

Capacità relazionali

Capacità comunicative

Proattività

Dinamismo

Flessibilità operativa

Teamwork

Descrizione del lavoro

HR Training & Talent Development Specialist - Oggiono, oggiono

Randstad Italia

oggiono, Italy

Mansione

Hai esperienza in ambito HR, ti appassiona la formazione e vuoi contribuire allo sviluppo delle persone in un contesto solido e internazionale? Stiamo cercando te.

Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati.

Il nostro cliente è una multinazionale manifatturiera con circa 200 dipendenti, attiva nella produzione di reti, spaghi e film plastici per l imballaggio agricolo. Presente in oltre 60 Paesi, si distingue per un approccio innovativo e sostenibile, grazie anche alla collaborazione con startup agritech e allo sviluppo di soluzioni a basso impatto ambientale.

Per potenziare la funzione HR, siamo alla ricerca di un HR Training & Talent Development Specialist che affianchi l'Hr Manager.

Si offre: inserimento a tempo indeterminato, posizionamento economico retributivo in linea con l'esperienza richiesta, benefit, ambiente positivo e formativo

Sede di lavoro: Oggiono, trasferte saltuarie presso altro plan
Orario di lavoro: giornata

Responsabilità

La risorsa, riportando all HR Manager, si occuperà di:

• analisi dei fabbisogni formativi e della definizione del piano annuale
• gestione dell Academy interna e dei percorsi di aggiornamento
• progettazione dei corsi e del monitoraggio dei dati formativi su gestionale
• supportare i processi di valutazione del potenziale e talent development
• mantenere il contatto con fornitori e referenti interni per l organizzazione delle attività
• supportare le attività di selezione del personale e i progetti HR internazionali

Competenze

• almeno 4-5 anni di esperienza nel ruolo o in posizioni affini in ambito HR
• conoscenza dei processi formativi e di sviluppo del personale
• ottime capacità organizzative, relazionali e comunicative
• proattività, dinamismo e flessibilità operativa
• predisposizione al lavoro in team e per obiettivi
• buona conoscenza della lingua inglese (liv. B2 minimo)
• disponibilità a trasferte saltuarie sul territorio nazionale

Se sei pronto a metterti in gioco e fare la differenza, inviaci il tuo CV!

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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