HR Specialist - People & Culture

Orsero Group; Milano; Ibrido; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda alimentare con sede a Milano cerca un HR Specialist per gestire progetti di Cultura Aziendale, Diversity & Inclusion e Wellbeing. Il candidato ideale ha almeno 3 anni di esperienza, laurea in Psicologia o campi correlati, e conoscenza fluente di inglese. Offerta full time con orari flessibili e smart working.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo.
• Laurea preferenziale in Psicologia/Sociologia o Master in Risorse Umane.
• Conoscenza fluente della lingua inglese.

Mansioni

• Gestione di progetti di Cultura Aziendale e Diversity & Inclusion.
• Sviluppo di progetti di ascolto e valutazione dei dipendenti.
• Collaborazione con team HR internazionali.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative

Conoscenza fluente della lingua inglese

Eccellenti doti organizzative

Formazione

Laurea in Psicologia/Sociologia

Master in Risorse Umane

Strumenti

Excel

Power Point

Descrizione del lavoro

Overview

Gruppo Orsero, leader nel Mediterraneo per l’importazione e distribuzione di prodotti ortofrutticoli freschi, quotato in Borsa sul mercato Euronext STAR Milan, che genera un fatturato di 1,2 miliardi di €, ricerca una figura di HR Specialist – People & Culture per la nostra sede di Milano.

Responsabilità

• La persona selezionata, a diretto riporto del Chief HR Officer, lavorerà a stretto contatto con il Top Management.
• Gestione di tutti i progetti inerenti Cultura Aziendale, Diversity & Inclusion, Wellbeing, in collaborazione con il team dell’Ufficio Sostenibilità.
• Gestione e sviluppo dei progetti di ascolto e valutazione dei dipendenti.
• Attività di team building e coinvolgimento dei dipendenti.
• Sviluppo e implementazione di progetti speciali in campo HR per tutte le aziende del gruppo.
• Gestione e sviluppo dei progetti di formazione per i dipendenti.
• La risorsa inserita avrà la possibilità di lavorare in un contesto internazionale, collaborando strettamente con i team HR delle varie countries per l’implementazione dei diversi progetti.

Requisiti

• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo.
• Laurea in Psicologia / Sociologia; sarà considerato titolo preferenziale la Laurea Magistrale o Master in ambito Risorse Umane o Organizzazione del lavoro o equivalenti.
• Conoscenza fluente della lingua inglese; sarà considerata preferenziale la conoscenza di altre lingue (Francese e/o Spagnolo).
• Ottima conoscenza di Excel e Power Point.
• Ottime capacità comunicative verbali e scritte e ottime capacità relazionali, di networking e di coinvolgimento delle persone.
• Eccellenti doti organizzative, capacità di gestire adeguatamente e tempestivamente le priorità, precisione e attenzione ai dettagli.
• Disponibilità a svolgere trasferte in Italia e all’Estero.

Offerta

• Impiego full time dal lunedì al venerdì con possibilità di smart working e orario flessibile.
• Inquadramento e pacchetto retributivo saranno commisurati all’effettiva esperienza del profilo selezionato.

Sede di lavoro

Via Vezza d’Oglio 7 - 20139 MILANO