HR Sales Account

Eurointerim S.p.A.; Imola; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Eurointerim S.p.A. è alla ricerca di un Hr Sales Account per la filiale di Imola. Il candidato avrà il compito di sviluppare il mercato e le relazioni con i clienti. Richiesta esperienza, attitudine alla vendita e confidenza con strumenti informatici.

Competenze

• Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali o di vendita nel settore Risorse Umane.
• Interesse verso lo sviluppo di rapporti solidi e duraturi con i clienti.

Mansioni

• Mappatura del territorio e sviluppo del parco clienti.
• Raccolta dei fabbisogni e elaborazione di offerte.

Conoscenze

Relazione con clienti

Lavoro per obiettivi

Utilizzo di Microsoft Excel

Utilizzo di Microsoft Word

Descrizione del lavoro

Eurointerim S.p.A. per potenziamento organico interno ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Sales nella filiale di Imola (BO)

Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Hr Sales Account, inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con i componenti della squadra, si occuperà delle attività finalizzate allo sviluppo commerciale della filiale contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi assegnati.

Nello specifico, la figura professionale di Hr Sales Accountsi occuperà delle seguenti attività:

• Mappatura del territorio e sviluppo parco clienti
• Raccolta dei fabbisogni delle aziende clienti in termini di esigenze di personale
• Elaborazione offerte e preventivi
• Utilizzo del CRM aziendale
• Confronto quotidiano con la squadra e collaborazione con la stessa nelle attività quali lo sviluppo dei canali di reclutamento sul territorio, i rapporti con enti e istituzioni, il supporto nella ricerca dei candidati, la gestione dei lavoratori (assunzioni, proroghe, cessazioni)

Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Hr Sales Account sono:

• Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali o di venditanel settore Risorse Umane (agenzia per il lavoro, società di ricerca e selezione del personale, fornitura di personale) oppure in ambito Servizi (agenzie immobiliari, assicurazioni, software, etc.)
• Interesse verso lo sviluppo di rapporti solidi e duraturi con le aziende clienti nonché verso lo studio del territorio industriale locale
• Attitudine alla vendita e al lavoro per obiettivi
• Confidenza con gli strumenti informatici, in particolare Microsoft Excel e Word
• Patente B e auto propria

Completano il profilo: carattere dinamico, atteggiamento positivo e propositivo, desiderio di contribuire attivamente al raggiungimento degli obiettivi

Tipo di assunzione: Inziale contratto di assunzione a tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato

Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.

Luogo di lavoro: Imola (BO)

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.