HR RECRUITER - STAGE

JR Italy; Bologna; In loco; EUR 20.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda dinamica e in crescita cerca un Recruiter Junior per il suo ufficio di Bologna. Questa posizione offre un'opportunità unica di entrare nel settore delle risorse umane, con un forte focus sul training e sul supporto. I candidati ideali possiedono una laurea in ambito umanistico o economico e sono motivati a costruire una carriera nel recruitment. L'ambiente di lavoro è stimolante e offre la possibilità di lavorare a stretto contatto con un team esperto, contribuendo attivamente alla crescita dell'azienda.

Servizi

Supporto e training

Ambiente di lavoro stimolante

Competenze

• Laurea in ambito umanistico o economico.
• Motivazione a intraprendere una carriera nel recruitment.

Mansioni

• Pubblicazione annunci e screening candidature.
• Identificazione profili in linea con le posizioni aperte.
• Prime interviste telefoniche per monitorare motivazione e competenze.

Conoscenze

Buona attitudine alle relazioni

Precisione

Curiosità

Attitudine a lavorare per obiettivi

Predisposizione al lavoro in team

Formazione

Laurea triennale in ambito umanistico

Laurea magistrale in ambito economico

Descrizione del lavoro

Siamo un'azienda specializzata nella selezione e somministrazione di profili qualificati, con sede a Verona e uffici partner in Europa, Stati Uniti ed Asia.

Dal 2021 facciamo parte di W Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita che prevede importanti investimenti in nuove aperture.

Per il nostro ufficio di BOLOGNA selezioniamo un/una candidato/a per il ruolo di Recruiter Junior.

Mansioni

Grazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto del gruppo Recruiter della filiale di riferimento:

1. Pubblicazione annunci e primo screening candidature
2. Identificazione dei profili maggiormente in linea con le posizioni aperte
3. Prime interviste telefoniche strutturate per monitorare il livello di motivazione e le principali competenze
4. Multimailing verso aziende clienti per la promozione di profili e aggiornamento database su specifico gestionale

Sei il candidato ideale se hai:

• Una laurea triennale o magistrale in ambito umanistico o economico
• Buona attitudine alle relazioni, precisione, curiosità e attitudine a lavorare per obiettivi
• Predisposizione al lavoro in team
• Disponibilità ad inserimento con iniziale contratto di stage con indennizzo
• Motivazione a intraprendere una carriera nel settore del recruitment

Offriamo:

• Supporto, training e feedback costruttivi durante il percorso
• Ambiente di lavoro stimolante e dinamico

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Invitiamo a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com, comunicando solo i dati necessari alla selezione e evitando di inserire 'dati particolari' (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale), salvo eventuali richieste dall'annuncio o ritenute importanti per una corretta valutazione della candidatura. Il trattamento di tali dati sarà subordinato al consenso dell'interessato.