HR RECRUITER – SETTORE ENGINEERING

Synergie Italia Divisione Permanent Lazio; Roma; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante società di Engineering a Roma cerca un HR Recruiter per gestire il processo di recruiting di profili ingegneristici. Richiesta esperienza pregressa di almeno un anno in recruiting e laurea in materie umanistiche o economiche. Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.

Competenze

• Almeno un anno di esperienza nel recruiting di profili ingegneristici.
• Consolidata conoscenza dei principali portali di Recruiting.

Mansioni

• Ricerca di profili professionali del settore ingegneristico.
• Elaborazione e pubblicazione di annunci nei job sites.
• Screening dei curricula e analisi con i principali stakeholders.

Conoscenze

Recruiting

LinkedIn Recruiter

Utilizzo del pacchetto Office

Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in materie umanistiche o economiche

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Il nostro cliente è un'azienda di rilievo nazionale del settore Engineering per la sede di Roma, selezioniamo la seguente figura :

HR RECRUITER SETTORE ENGINEERING

La risorsa si occuperà delle seguenti attività :

• Ricerca di profili professionali del settore ingegneristico per tutte le Direzioni aziendali.
• Cura dell elaborazione e la pubblicazione degli annunci nei principali job sites utilizzati.
• Effettuare lo screening dei curricula ricevuti e l analisi degli stessi, con i principali stakeholders interni.
• Dovrà, inoltre, verificare l andamento delle posizioni assegnate, aggiornare l ATS aziendale e fornire reportistica accurata circa l attività svolta.
• Collaborerà con il team di lavoro per le attività di Employer Branding aziendale.

Requisiti

Desideriamo entrare in contatto con candidat che dispongano di esperienza pregressa in ambito recruiting per profili di ingegneri di almeno un anno. È richiesto il titolo di laurea in materie umanistiche o economiche e una buona conoscenza della lingua inglese. La figura ricercata deve dimostrare un utilizzo consolidato dello strumento LinkedIn Recruiter e dei principali portali di Recruiting, oltre ad essere in possesso di un ottima conoscenza del pacchetto Office.

Altre informazioni

Si offre iniziale contratto a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione a tempo indeterminato.

Sede di lavoro : Roma

L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016 / 679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16 / 12 / 2004.