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HR RECRUITER

CPL TAYLOR by Synergos srl - Ricerca e Selezione Personale Qualificato

Arcole

In loco

EUR 25.000 - 30.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro con una forte presenza sul territorio ricerca un Recruiter per il suo ufficio di Verona. Questa posizione full-time offre un contratto indeterminato con una retribuzione competitiva tra 25.000 € e 30.000 €, oltre a bonus variabili. Si richiede esperienza in selezione e conoscenza del mercato locale, insieme a competenze organizzative e relazionali per gestire efficacemente i contatti con i clienti e i candidati.

Servizi

Opportunità di crescita in un contesto strutturato
Ambiente dinamico e orientato allo sviluppo delle competenze
Programmi di welfare aziendale
Buoni pasto

Competenze

  • Esperienza in ricerca e selezione, preferibilmente in un'agenzia per il lavoro.
  • Conoscenza del tessuto aziendale del territorio.
  • Buona conoscenza di software gestionali.

Mansioni

  • Gestire il processo di selezione e pubblicazione degli annunci.
  • Condurre colloqui e presentare i candidati ai clienti.
  • Gestire pratiche amministrative legate ai contratti di somministrazione.

Conoscenze

Problem Solving
Orientamento al risultato
Iniziativa

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche o umanistiche

Strumenti

Software gestionali
Pacchetto MS Office

Descrizione del lavoro

CPL TAYLOR by Synergos srl - Ricerca e Selezione Personale Qualificato

Arcole, Italy

SEDE DI LAVORO: Verona
CONTRATTO: Tempo indeterminato, full-time
RETRIBUZIONE: RAL compresa tra 25.000 e 30.000 €, con bonus variabile

L’azienda

L'azienda è un’agenzia per il Lavoro con una forte presenza sul territorio e una missione chiara: supportare le imprese nella ricerca e gestione dei talenti, offrendo soluzioni personalizzate e innovative. Fondata da un team di esperti con oltre vent’anni di esperienza nel settore delle risorse umane, si distingue per l’attenzione alle persone, sia lato aziende che candidati, creando un ponte efficace tra domanda e offerta di lavoro. Opera in diversi settori, fornendo consulenza strategica in ambito HR, selezione e somministrazione del personale, formazione e sviluppo.

Il ruolo

Assumerai il ruolo di Recruiter all'interno della filiale, occupandoti della selezione del personale, della gestione dei clienti e delle attività commerciali. Se hai già maturato esperienza in un’agenzia per il lavoro, potrai mettere a frutto le tue competenze; in alternativa, se sei alla tua prima esperienza, entrerai in un contesto che valorizza la tua motivazione e desiderio di crescita nel settore. Ti occuperai di pubblicare annunci, ricercare e valutare candidati, gestire i colloqui e presentare i profili migliori ai clienti, accompagnandoli in tutto il processo di selezione. Inoltre, avrai un ruolo centrale nella gestione amministrativa e contrattuale dei lavoratori somministrati, occupandoti di assunzioni, proroghe, cessazioni e altre pratiche connesse.

Le tue attività

  • Gestirai il processo di selezione: dalla raccolta delle esigenze alla pubblicazione degli annunci, fino ai colloqui e alla presentazione dei candidati ai clienti
  • Utilizzerai diversi canali di recruiting per individuare i migliori talenti
  • Condurrai colloqui di selezione in presenza, online e telefonici
  • Definirai con i clienti le esigenze di selezione e gestirai il rapporto commerciale con aziende già attive e prospect
  • Gestirai le pratiche amministrative legate ai contratti di somministrazione
  • Monitorerai le attività e ti occuperai della reportistica

Potresti essere la persona giusta se:

  • Hai già maturato esperienza, anche breve, in ricerca e selezione, preferibilmente in un'agenzia per il lavoro
  • Conosci bene il tessuto aziendale del territorio
  • Possiedi un diploma o laurea in discipline economiche o umanistiche
  • Sai usare software gestionali e il pacchetto MS Office
  • Hai spirito di iniziativa, orientamento al risultato e capacità di problem solving

L’azienda offre:

  • Contratto full-time a tempo indeterminato con una retribuzione tra 25.000 € e 30.000 € + bonus variabile
  • Opportunità di crescita in un contesto strutturato e innovativo
  • Ambiente dinamico e orientato allo sviluppo delle competenze
  • Programmi di welfare aziendale, buoni pasto

Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77).
Per verificare se la ricerca è ancora attiva, clicca su https://cpltaylor.it/annunci/#/ e inserisci il codice dell’annuncio.
Inviaci il tuo CV anche se le selezioni sono chiuse: potremmo così ricontattarti in futuro.
Leggi l’informativa sulla privacy e dai l’autorizzazione al trattamento dei dati nel form di candidatura.

CPL & Taylor By Synergos Srl
Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775
Mantova – Parma – Verona – Modena – Brescia – Cremona
Centralino Unico: +39 0376 324703

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