HR Legal Generalist

Ecol Studio S.p.A.; Lucca; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Ecol Studio S.p.A. cerca un/una Assistente HR e Legale per la loro sede di Lucca. La figura supporterà l'Ufficio Legale e il Responsabile HR in varie attività legate alla gestione delle risorse umane e della contrattualistica. Offriamo un contratto a tempo pieno e opportunità di formazione e sviluppo in un contesto in crescita.

Servizi

Contratto a tempo pieno

Cellulare e computer aziendali

Parcheggio libero

Percorso di formazione e sviluppo professionale

Inserimento in un contesto solido

Competenze

• Laurea in Giurisprudenza.
• Breve esperienza o propensione alla gestione delle risorse umane.
• Ottima conoscenza di Excel e PPT.

Mansioni

• Supporto al Responsabile HR nelle pratiche legate alla gestione dei dipendenti.
• Gestione contratti e proroghe.
• Gestione aggiornamento database aziendale.

Conoscenze

Buona conoscenza della lingua inglese

Precisione

Proattività

Flessibilità

Ottima conoscenza del Pacchetto Office

Formazione

Laurea in Giurisprudenza

Strumenti

Team System

Descrizione del lavoro

Per la nostra sede di Lucca, Ecol Studio s.p.a. è alla ricerca di un/a Assistente HR e Legale.

La risorsa, inserita all’interno dell’Ufficio Legale e Capitale Umano, svolgerà le seguenti attività:

1. Supporto al Responsabile HR nelle pratiche legate alla gestione dei dipendenti;
2. Gestione contratti e proroghe;
3. Gestione aggiornamento database aziendale;
4. Gestione scadenze relative alla formazione e alla sorveglianza sanitaria dei dipendenti;
5. Attività di reportistica e analisi a supporto del management;
6. Gestione della contrattualistica aziendale e NDA;
7. Supporto al Responsabile dell’Ufficio Legale nella gestione delle assicurazioni.

Requisiti:

• Laurea in Giurisprudenza;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Breve esperienza o propensione alla gestione delle risorse umane (gradita);
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office (Excel e PPT);
• Conoscenza di Team System (plus);
• Conoscenza della legislazione nazionale di settore in ambito giuslavoristico;
• Precisione, proattività, flessibilità.

Offriamo:

• Contratto a tempo pieno;
• Cellulare e computer aziendali;
• Parcheggio libero;
• Percorso di formazione e sviluppo professionale;
• Inserimento in un contesto solido, organizzato e in forte crescita.

Disponibilità: Dal lunedì al venerdì.

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.