HR Junior Relazioni Clienti

F&; Roma; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto a tempo pieno

Coordinamento interno

Job summary

F& in Lazio/Roma cerca un HR junior da inserire nel team. Il ruolo include supporto nelle pratiche di reclutamento, gestione delle procedure amministrative del personale e supporto alle attività di formazione e sviluppo del personale.

Il candidato dovrà interfacciarsi con i clienti interni, gestire richieste operative e contribuire al monitoraggio della soddisfazione del personale in un contesto dinamico.

Qualifications

• Ottime capacità comunicative e di ascolto attivo.
• Orientamento al cliente e attitudine al problem solving.
• Capacità di lavorare in gruppo e gestire priorità.

Responsibilities

• Gestire le richieste dei clienti e fornire supporto informativo.
• Supportare reclutamento e pratiche amministrative del personale.
• Assistere nelle attività di formazione e sviluppo del personale.
• Monitorare la soddisfazione del cliente e contribuire al miglioramento continuo.
• Coordinare attività operative interne al team HR.

Skills

Comunicazione

Orientamento al cliente

Lavorare in team

Risoluzione dei problemi

Organizzazione e precisione

Job description

La struttura operativa responsabile della gestione dei rapporti con i clienti è alla ricerca di un HR junior da integrare nel team. Il ruolo prevede attività come supportare le pratiche di reclutamento, gestire le procedure amministrative del personale e fornire supporto alle attività di formazione e sviluppo del personale.

Attività Previste:

• Gestione delle richieste dei clienti
• Assistenza nella risoluzione di problemi
• Supporto nella gestione degli ordini
• Fornire informazioni sui prodotti/servizi
• Monitorare la soddisfazione del cliente

Requisti:

• Eccellenti capacità di comunicazione
• Orientamento al cliente
• Capacità di lavorare in team
• Risoluzione dei problemi
• Organizzazione e precisione

Offerta

• Inserimento con formula full time e contratto a termine
• Coordinamento interno nelle attività operative