HR GENERALIST – RECRUITER E FORMAZIONE

Femo Gas Spa; Cittadella; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Femo Gas Spa cerca un HR Generalist per supportare la crescita aziendale nell'ambito delle energie rinnovabili. Il candidato ideale avrà la responsabilità di gestire il reclutamento e i programmi di formazione, contribuendo attivamente alla sostenibilità dell'azienda. Offriamo un ambiente dinamico e orientato all'innovazione, con retribuzione commisurata all’esperienza e benefit come buoni pasto.

Servizi

Buoni pasto

Competenze

• Laurea richiesta in discipline umanistiche, giuridiche o economiche.
• Conoscenza delle tecniche di recruiting richiesta.
• Capacità di problem solving e gestione del tempo necessarie.

Mansioni

• Supporto al processo di ricerca e selezione del personale.
• Pianificazione e implementazione dei programmi di formazione.
• Collaborazione con Manager per le esigenze formative.

Conoscenze

Problem solving

Gestione del tempo

Adattabilità

Tecniche di recruiting

Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office

Formazione

Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche

Descrizione del lavoro

Femogas è un'azienda all'avanguardia nel settore delle energie rinnovabili, riconosciuta per l'applicazione dei principi di Biogas Refinery e Biogas Done Right. La nostra missione è contribuire alla riduzione dell'impatto ambientale del settore agricolo e favorire la transizione energetica attraverso tecnologie avanzate e la valorizzazione strategica del biometano.

Nell’ottica di ampliamento del nostro team, siamo alla ricerca di un HR Generalist che condivida i nostri valori e sia motivato a partecipare attivamente alla crescita dell’azienda e al raggiungimento dei nostri obiettivi di sostenibilità.

Macro-attività del ruolo :

• Supporto al processo di ricerca e selezione del personale, con attività di pubblicazione annunci, screening candidature, prime chiamate conoscitive e gestione dei colloqui.
• Pianificazione e implementazione di programmi di formazione per la crescita professionale e lo sviluppo delle competenze interne.
• Collaborazione con i Manager per identificare le esigenze formative e proporre soluzioni strategiche per la valorizzazione dei talenti.
• Gestione operativa degli eventi formativi presso le diverse sedi aziendali.

Requisiti richiesti :

Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche.

Conoscenza delle tecniche di recruiting.

Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office.

Capacità di problem solving, adattabilità e gestione del tempo.

Sede di lavoro : Cittadella (PD)

Contratto : Tempo pieno, con retribuzione commisurata all’esperienza

Benefit : Buoni pasto

Femogas offre un ambiente dinamico e orientato all’innovazione, con un forte impegno verso la sostenibilità.

Se desideri contribuire a un progetto ambizioso e fare la differenza, ti invitiamo a candidarti!

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903 / 77) e nel rispetto della normativa sulla protezione dei dati (Regolamento UE 2016 / 679 - GDPR).

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