Per lo stabilimento produttivo di Piombino Dese, stiamo ricercando una figura di HR Generalist dinamico e motivato, con almeno tre anni di esperienza.
La mission del ruolo di HR Generalist è: attrarre e selezionare i migliori talenti, promuovere un ambiente di lavoro positivo e assicurare il rispetto delle normative del lavoro, supportare la crescita e il benessere dei dipendenti, permettendo loro di contribuire attivamente al successo dell'azienda.
Attività Principali
Reclutamento e selezione: gestire l'intero processo di reclutamento, dalla pubblicazione degli annunci alla conduzione dei colloqui e alla selezione dei candidati;
Gestione del personale: supportare i dipendenti in tutte le fasi del loro percorso professionale anche attraverso l’applicazione dei processi HR di Gruppo;
Relazioni sindacali: in collaborazione con l’HR Manager, mantenere relazioni efficaci con i rappresentanti sindacali e supportare in fase di negoziazione degli accordi;
Disciplinare: gestire i procedimenti disciplinari, assicurando il rispetto delle normative aziendali e legali;
HR KPI: rispetto dei KPI di funzione e supporto nella predisposizione della reportistica relativa.
Qualifications
Laurea Magistrale
Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di HR Generalist o ruolo similare
Buona conoscenza della lingua inglese
Utilizzo Pacchetto MS Office
Buona conoscenza della disciplina giuslavoristica
Completano il profilo: precisione e organizzazione, flessibilità, ottime competenze relazionali e comunicative, problem solving. Aderenza ai valori e principi guida aziendali.
Cosa Offriamo
Opportunità di crescita professionale in un'azienda leader nel settore farmaceutico.
Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
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