HR GENERALIST/ADVISOR

S&you Italia; Napoli; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nei servizi di supporto alla geoscienza marina cerca un HR Advisor/Generalist per la sede di Napoli. Il candidato ideale ha una laurea nelle discipline giuridiche ed economiche, un'esperienza di almeno 3 anni nel ruolo e una buona conoscenza della normativa sul lavoro. È richiesta la capacità di lavorare in un contesto internazionale e di comunicare fluentemente in inglese. Si offre l'inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato e un pacchetto retributivo in linea con l’esperienza.

Servizi

Welfare aziendale

Ticket restaurant

Competenze

• Esperienza di almeno 3 anni come HR generalist.
• Conoscenza dei CCNL.
• Capacità di lavoro in un contesto internazionale.

Mansioni

• Gestione quotidiana delle attività HR nel rispetto delle normative vigenti.
• Gestione di database HR e pratiche correlate.
• Supporto nella gestione delle performance e delle relazioni con i dipendenti.
• Coordinamento del processo di on boarding dei nuovi assunti.

Conoscenze

Conoscenza normativa sul lavoro

Gestione delle performance

Capacità di tradurre documenti

Fluente in inglese

Formazione

Laurea in discipline giuridiche ed economiche

Descrizione del lavoro

Il nostro cliente è un’azienda leader nei servizi di supporto alla geoscienza marina e alle costruzioni offshore a livello internazionale

Per la sede di Napoli ricerca un/una

HR ADVISOR/ GENERALIST

Inglese Fuente

La risorsa sarà inserita nel dipartimento Hr e lavorerà nella sede di Napoli ma riporta all’Hr Manager di Norwich.

Nello specifico seguirà le seguenti attività:

• Gestione quotidiana delle attività HR nel rispetto delle normative vigenti e delle policy aziendali
• Gestione di database HR, registri del lavoro, contratti e pratiche correlate, con particolare attenzione alla privacy e al GDPR
• Gestione delle politiche HR, dalla loro interpretazione all'applicazione concreta
• Supporto nella gestione delle performance, dei procedimenti disciplinari, dei reclami e nelle relazioni con i dipendenti
• Coordinamento dell’on boarding dei nuovi assunti
• Collaborazione con la squadra, in particolare a supporto dei processi di recruitment interni.

Requisiti

Desideriamo entrare in contatto con candidatə in possesso di Laurea in discipline giuridiche e/o economiche, un’esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Hr generalist all’interno di aziende internazionali, una buona conoscenza della normativa sul lavoro e dei CCNL. Buone capacità di tradurre documenti o comunicazioni dall’italiano all’inglese sarà considerato un plus. Completano il profilo un inglese fluente scritto e parlato

Altre informazioni

Si offre Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato livello e retribuzione saranno in linea con l’effettiva esperienza e seniority dei candidati, previsto welfare e ticket restaurant.

Sede di lavoro: Napoli

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004