HR BUSINESS PARTNER - COORDINAMENTO RISORSE UMANE E PROGETTI DI WELFARE - AZIENDA NEI PRESSI DI[...]

KNET Human Resources S.r.l.; Imola; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza HR cerca un HR Business Partner per gestire le relazioni tra direzione e dipendenti. In questo ruolo, sarai responsabile della selezione del personale, della negoziazione dei contratti e della gestione delle performance. È richiesta una laurea in Materie Umanistiche e un'esperienza solida nella gestione HR. Offriamo un contratto a tempo indeterminato e un ambiente di lavoro stimolante nei pressi di Imola.

Competenze

• Esperienza solida nella gestione HR a 360°.
• Capacità di motivare, organizzare e dialogare a tutti i livelli.
• Conoscenza delle normative e contrattualistica.

Mansioni

• Guidare la ricerca e selezione del personale.
• Definire e negoziare contratti e trattamenti retributivi.
• Coordinare il team HR e gestire le carriere dei dipendenti.
• Monitorare le performance dei dipendenti e promuovere strategie di crescita.

Conoscenze

Capacità di leadership

Orientamento al risultato

Negoziazione

Pianificazione

Formazione

Laurea in Materie Umanistiche

Descrizione del lavoro

KNET HUMAN RESOURCES è una società di Consulenza di selezione a livello Nazionale e Internazionale area Executive, Top & Senior, Middle e Temporary Management.

Operiamo con Divisioni di specializzazione per le principali industry per clienti che spaziano dalla PMI alla Multinazionale .

I nostri Consulenti ed Head Hunter ti accompagneranno lungo tutto il processo di selezione e valorizzeranno il tuo background e le tue aspettative per aiutarti a effettuare con successo il tuo prossimo step di carriera

Il nostro cliente, azienda solida e strutturata del settore industriale, è alla ricerca di una figura di

HR BUSINESS PARTNER

In questo ruolo sarai il punto di riferimento tra direzione e dipendenti , con l'obiettivo di costruire un ambiente di lavoro sano, motivante ed efficiente.

Una figura chiave che sa fare squadra, negoziare, pianificare e innovare.

Cosa farai :

• Guidare la ricerca e selezione del personale , pubblicando annunci, gestendo CV e colloqui;
• Definire e negoziare contratti e trattamenti retributivi , illustrando con chiarezza CCNL e policy aziendali;
• Coordinare il team HR, gestire carriere, benefit, ferie, avanzamenti e cessazioni;
• Mantenere un dialogo costruttivo con le parti sindacali;
• Monitorare le performance dei dipendenti e promuovere strategie di crescita e soddisfazione professionale;
• Proporre nuove soluzioni HR per attrarre talenti, migliorare il clima aziendale e supportare il business;
• Essere il / la responsabile dei progetti di welfare aziendale.

Laurea in Materie Umanistiche

Esperienza solida nella gestione HR a 360°;

Un / una leader capace di motivare, organizzare e dialogare a tutti i livelli;

Hai un forte orientamento alle persone, ma anche al risultato;

Sai muoverti tra normative, contrattualistica e strategia con sicurezza e visione.

OFFERTA :

Livello di inquadramento proposto e contratto : Contratto a tempo indeterminato, retribuzione e livello commisurato all'esperienza maturato nel ruolo.

Orario di lavoro : full time, dal lunedì al venerdì. Non è previsto lo Smart Working

Sede di lavoro : nei pressi di Imola (BO)

Inserimento immediato o a seguito del preavviso che il candidato dovrà corrispondere.

La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903 / 77.

Garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con i profili coerenti con quanto ricercato.

Il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra lo Studio committente e il nostro candidato.

KNET HUMAN RESOURCES SRL : AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39 / 0003074 / MA004.A003